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工伤后能否放弃?

更新时间:2021.11.03

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工伤保险待遇是不能放弃的,职工依法参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,遭受工伤事故伤害,依法享受工伤保险待遇,是法律强制性规定,用人单位与劳动者约定劳动者放弃工伤保险待遇,既显失公平又违反法律规定,排除劳动者权利,不具有法律效力
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  • 工伤赔偿能否可以放弃
    工伤赔偿能否可以放弃

    工伤赔偿可以放弃。劳动者发生工伤后,自愿放弃工伤赔偿的,如果是劳动者真实意思表示,不违反法律强制性规定的,一般具有法律效力的;国家法律不禁止签订工伤赔偿协议。

    2021.07.13 80
  • 伤者是否有权放弃工伤申报
    伤者是否有权放弃工伤申报

    伤者有权放弃工伤申报。如果单位没有放弃的,则单位仍然可以在事故伤害发生之日起的三十日内去申请工伤认定;如果单位与伤者一方均放弃的,则过期后就不能申请工伤认定和向社保经办机构索赔。

    2020.11.05 60
  • 人格权能否放弃
    人格权能否放弃

    人格权是不可以放弃的。根据相关法律规定,人格权有包括生命权、姓名权、肖像权、荣誉权、隐私权、名誉权、身体权、健康权、婚姻自主权等权利。若是民事主体的人格权受到侵犯的,侵权人应当承担相应的责任。

    2021.02.17 320
专业问答
  • 工伤放弃治疗后还能领取工伤待遇吗

    拒绝治疗,停止享受工伤待遇,没有赔偿, 根据工伤保险条例规定: 根据《工伤保险条例》第四十二条之规定,工伤职工有下列情形之一,停止享受工伤保险待遇: (一)丧失享受待遇条件的; (二)拒不接受劳动能力

    2022-08-04 15,340
  • 放弃工伤鉴定伤残了是否还能再申请

    放弃工伤鉴定伤残了可以再申请。只要在工伤鉴定时效期间内,放弃了工伤鉴定的可以重新申请鉴定。工伤鉴定包括劳动能力鉴定和致残等级鉴定,狭义的工伤鉴定指致残等级鉴定。

    2021-12-14 15,340
  • 家属放弃工伤就业申请能否参加工伤认定

    1、家属写放弃工伤申报是没有效的。用人单位对于劳动者是有安全保障的义务的,需要保障劳动者的人身安全。如果劳动者遭遇工伤的,是需要进行工伤认定的,用人单位是需要负责的。家属写放弃工伤申报协议与法律规定相

    2023-04-09 15,340
  • 工伤赔偿是否可以放弃

    首先根据您的描述,您签订这份协议的时候收到了胁迫,当时您必须要有证据;其次进行工伤申报和鉴定是单位的法定义务,不能以您同意私了作为条件;最后您要辞职可以申请经济补偿金,同时因为工伤的其他费用:医疗费、

    2022-08-21 15,340
法律短视频
  • 子女能否以放弃继承权为由拒绝赡养父母 00:59
    子女能否以放弃继承权为由拒绝赡养父母

    子女不能以放弃继承权为理由,拒绝赡养父母。我国民法典明确规定了,子女对父母具有赡养和扶助的义务。这是一种法定的义务,不能因为子女要放弃继承遗产的权利而消灭。同时,我国老年人权益保护法第19条也规定了,赡养人不得以放弃继承权或者其他理由,拒绝

    568 2022.04.17
  • 妈妈能放弃孩子的抚养权吗 00:58
    妈妈能放弃孩子的抚养权吗

    只要双方还没有离婚,妈妈就不能够放弃孩子的抚养权。很多的当事人在婚姻关系存续期间会写下自愿放弃孩子抚养权等承诺或者声明。这种承诺声明都是无效的,与法律规定相悖。因为对孩子的抚养权既是权利,也是义务,不能够被剥夺,但是也不能够随意的放弃。当然

    1,132 2022.05.11
  • 未出生的孩子能放弃抚养权吗 00:51
    未出生的孩子能放弃抚养权吗

    父母在离婚时,可以选择放弃孩子的抚养权,包括对未出生子女的抚养权。根据《中华人民共和国民法典》的有关规定,父母与子女间的关系,不因父母离婚而消除。也就是说,父母离婚后,无论子女由哪一方直接抚养,其仍是父母双方的子女,父母双方都还具有教育、抚

    553 2022.04.17
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