劳动仲裁诉讼中包含哪些全过程-仲裁流程/程序问题在线咨询-法师兄

行动指南

劳动争议仲裁的程序包括的环节： 1、案件受理。 2、成立仲裁庭。 3、调查取证。 4、仲裁调解。 5、仲裁裁决。

律师普法

劳动仲裁如何诉讼保全
劳动仲裁不能诉讼保全，但可以对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，裁决先予执行。第一，诉讼保全需要进入诉讼程序，而劳动争议适用劳动仲裁前置，没有经过仲裁程序向人民法院起诉的，人民法院不会受理。第二，劳动

2020.06.05 118
劳动仲裁过程中的风险主要有哪些
1.违反诚实信用行为风险；2.申诉人申诉主体不明的风险；3.仲裁请求不当的风险；4.逾期改变仲裁请求的风险；5.超过仲裁时效的风险；6.举证不能的风险；7.不按时到庭参加仲裁活动的风险；8.仲裁申诉材料提交不当的风险。

2020.10.06 182
劳动仲裁中执行措施包括哪些?
劳动仲裁中执行措施包括： 1、冻结、划拨存款； 2、扣留、提留收入； 3、查封、扣押、冻结、拍卖、变卖财产。当仲裁裁决发生效力的时候，一方当事人不执行的，另一方当事人可以向人民法院提起强制执行的申请。当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，

2022.06.17 163

专业问答

仲裁劳动争议诉讼程序有哪些
仲裁的开庭程序一般包括开庭前准备、开庭调查、开庭辩论、调解、开庭终结五个步骤。（1）在开庭前，由首席仲裁员或独任仲裁员查明当事人是否到庭；告知当事人的权利和义务；宣布仲裁庭组成方式和仲裁庭组成人员，

2022-04-20 15,340
仲裁过程中，诉讼的起诉流程具体有哪些
一、起诉原告。2、法院受理后，将起诉书副本送达被告。3、被告应在15日内提交答辩状，法院应在5日内将答辩状复印件送达原告。被告不提交答辩状的，不影响审判。四、决定开庭审理的案件，法院应当在三日前通知当

2021-11-13 15,340
劳动仲裁和诉讼过程中可以自行和解吗？
和解是劳动纠纷解决过程中任何阶段都可以使用的一种有效解决途径。在仲裁和诉讼过程中，仲裁员和法官应当对争议当事人双方进行调解工作,促使当事人达成和解协议，并由仲裁庭和法院制作调解书。调解不成的，应当及时

2022-10-07 15,340
刑事诉讼过程中当事人都包含哪些
刑事诉讼当事人，是指同案件有直接利害关系而参加刑事诉讼的人员。包括刑事案件中的被害人、自诉人、犯罪嫌疑人、被告人、附带民事诉讼的原告人和被告人。被害人，是指遭受犯罪行为侵害的人。自诉人，是指在自诉

2023-12-19 15,340

法律短视频

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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
劳动仲裁撤诉后，可以再仲裁。撤诉分为已按撤诉处理和申诉人申请撤诉。只要符合受理条件，劳动争议仲裁委员会需要再次立案审理。申请仲裁时效期间从撤诉那天重新开始计算。提出仲裁要求的一方需要从劳动争议发生那天起的六十日内，向劳动争议仲裁委员会提出书

3,288 2022.05.11
01:11
大连劳动仲裁在哪
大连劳动仲裁在大连市西岗区英华街49号。仲裁委员会收到仲裁申请书后，应当在五日内作出受理或者不予受理的决定。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经批准，可以延期并书面通知当事人，但延长期限不

2,660 2022.06.22
01:06
劳动仲裁网上申请流程
劳动仲裁不可以在网上申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的相关规定可知，发生劳动争议的，劳动者可以先与用人单位协商解决，如果协商不成的，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向劳动争议仲裁委员会提交劳动争议仲

5,251 2022.04.17