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是不是只有公司才能不交社保啊?

更新时间:2022.11.30

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行动指南
1.不可以,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 2.参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。
律师普法
  • 是不是只有交社保才算工龄
    是不是只有交社保才算工龄

    不是只有交社保才算工龄。 工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间。所以能证明职工以工资收入为生活主要来源的材料都可以认定工龄。 社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿

    2022.06.17 5,437
  • 社保中断是不是只能补交
    社保中断是不是只能补交

    社保可以断断续续的缴纳。但不建议社保断断续续的交,但是如果迫不得已出现断交社保现象也没关系。只要你退休之前缴费年限累计满15年,并不影响退休。这个年限是累计的。但是这是最低限度,交得越长的话最后退休金越多。

    2020.10.06 324
  • 遗嘱是不是只有公证以后才有效啊
    遗嘱是不是只有公证以后才有效啊

    遗嘱不是只有公证以后才有效。只要遗嘱人立遗嘱时应当具有民事行为能力。处分的财产是自己的合法财产。遗嘱中对缺乏劳动能力又没有生活来源的继承人保留了必要的份额。符合必要的形式要件,即由亲笔书写,签名,注明年、月、日。那么遗嘱人所立的遗嘱即使没经

    2021.04.17 106
专业问答
  • 社保能不能只交社保不交医保

    社保包括了医保,医保和社保都是自愿缴纳的,如果只想获得医疗保障,可以只选择医保进行缴费。单位必须为您办理社保,社保包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。因此,如果单位只交医保不

    2022-06-10 15,340
  • 公司不交社保, 要是离职了能不能要求赔偿啊

    公司没有依法向员工缴纳社会保险,员工退休时可以申请补偿金。 根据《劳动合同法》第38条第3项规定 用人单位未依法为劳动者缴纳社保费的,劳动者可以解除劳动合同。根据第四十七条的规定,用人单位应向工人支付

    2021-10-25 15,340
  • 医保只交一次是不是只能不交社保就可以了

    分情况而定。作为灵活就业的个人,实际上可以只缴纳医疗保险,而不去选择缴纳其他的保险。若是用人单位帮其员工缴纳社保的,就不能只交其医疗保险,应该帮员工缴纳五险一金。

    2023-09-15 15,340
  • 个体工商户缴纳社保是不是只有员工才能交

    个体工商户交的社保一般不是职工社保。个体户缴纳的社保为灵活就业社保,不过灵活就业社保其实就是缴纳的企业职工社保中的养老险和医疗险,而且,一般来说,缴纳灵活就业社保必须是本地户籍,或者有当地暂住证的才能

    2022-07-11 15,340
法律短视频
  • 可以只交医保不交社保吗 00:56
    可以只交医保不交社保吗

    可以只交医保不交社保。个人参保可以只交医保不交社保。城镇职工医疗保险和城乡居民医疗保险都可以单独参保,本人持有效身份证件到社保局、镇就业和社会保障服务中心均可办理,也就是说可以只单独交医疗保险。但如果是企业的职工,那么,单位必须办理社保,只

    10,180 2022.05.11
  • 公司交社保与个人交社保的区别是 01:20
    公司交社保与个人交社保的区别是

    公司交社保与个人交社保的区别是: 1、两者参加险种不相同。公司交社保包含养老、医疗、工伤、失业以及生育保险五种;而个人交社保只需要参加养老、医疗保险,部分地区需要参缴失业保险。 2、两者缴费的基数不相同。公司交社保的基数通常为所在地区职工上

    1,104 2022.06.01
  • 辞职后举报公司不交社保 01:12
    辞职后举报公司不交社保

    辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利,一旦员工在工作中受伤之后,可能就因为没有社保,就会影响工伤认定,甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的,可以向当地的劳动保障监察部门投诉,也可以向社会保险经办

    38,190 2022.04.12
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