88年国企职工工伤能享受吗？-工伤保险问题在线咨询-法师兄

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88年国企工伤待遇可以享受的前提是：员工在当时有缴纳社保。如果有，则按照工伤保险进行理赔，如果没有则按照工伤鉴定机构的鉴定等级结果来确定理赔的标准。但是一般国企都是正常缴纳社保公积金的，因此应当按照工商的保险待遇进行理赔。

律师普法

国有企业职工不能享受拆迁款吗
国有企业职工是不可以享受拆迁款的。具体而言，除非存在特殊的法定情形，那么采用享受拆迁款，法律对此的规定是，若房屋在破产清算中已被拆除，而职工又缴纳了相应的购房费用，相关单位应依据国有土地上房屋拆迁办法给予安置。因此只有存在上述两个情况，那么

2022.04.16 7,024
国企员工5月退休能享受当年年休假吗
一般来说，上半年到退休年龄的，就不再给年休假了，下半年退休的可以给予年休假，也可以按照年休假的天数按照出勤月数分配，能给几天就给几天。所以说，如果是5月份进行退休的，是不能享受年休假的。

2020.04.30 463
自动离职能享受工伤待遇吗
享受工伤待遇需要满足工伤认定情形，而自动离职不是判断条件。根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性

2020.07.03 153

专业问答

工伤职工能享受工资吗
工伤职工应该享受绩效工资吗这个问题的答案你可以参考《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停

2022-08-10 15,340
国企破产后退休能享受职工医保吗
不能！但有缴纳医疗保险的优惠政策。rr破产企业是指依据法律规定，由中级以上人民法院依法宣告破产的企业。从这些企业已经退休的人员的医疗保险，企业在宣告破产清算资产时，将依法不承担退休人员的医疗保费，只承

2022-10-20 15,340
企业工作人员有职负伤能享受工伤待遇吗
国务院公布的已于2004年1月1日起施行的《工伤保险条例》第十四条对应当认定为工伤的情形作了列举，其中第一项规定，“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的”应当认定为工伤。该条例第十六条规定

2023-06-13 15,340
辞职能享受工伤补助吗?
解除或终止劳动关系，用人单位应当支付劳动者一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。

2022-10-25 15,340

法律短视频

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职工医保缴纳多少年可以终身享受
目前我国的法律并没有明确规定，职工医保要交多少年可以终身享受。由于各地区的经济发展水平不一样，有一定的差异。缴费年限长的可能是30年，短的可能是15年，男职工和女职工也不同。由于男职工60周岁退休，女职工50周岁退休，一般规定男职工比女职工

3,907 2022.04.17
00:56
国企职工被拘留后果
国企职工被拘留的后果，具体如下： 1、国有企业也要执行相关法律法规，只有如果员工严重违反企业规章制度或受到刑事处罚，企业有权与员工解除劳动关系； 2、治安拘留是行政处罚不是刑事处罚，要看公司的规章制度有没规定。没规定的，就不能开除。行政拘留

6,433 2022.04.17
00:56
国企职工判刑后还有养老金吗
国企职工判刑后还有养老金。职工判刑不影响养老金。在职职工判刑后，如果出狱后已经累计缴纳养老保险费满十五年，达到或超过法定退休年龄后，可以领取养老金，反之缴费不满十五年的，则不能领取养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满

3,926 2022.05.13

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