更新时间:2021.11.03
没买工伤保险的情况下受工伤,工伤职工可以先向劳动部门申请工伤认定,如可能构成伤残的,再申请劳动能力鉴定。最后根据具体的情况,要求公司赔偿各项费用。 主要赔偿的项目包括:医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费
工伤赔偿仲裁申请流程:当事人在一年内向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请书、身份证明等资料申请;仲裁委员会办事机构审查受理;组成仲裁庭、回避、调查取证、拟定仲裁方案;仲裁审理,制作仲裁裁决书。
申请工伤保险赔偿如下:用人单位在职工发生工伤后向劳动局进行工伤申报,劳动局下达工伤认定书后申请劳动能力鉴定,凭出具的证明申请工伤保险赔偿,保险机构审查通过进行理赔,单位不申报的职工自己可以向劳动局申请工伤认定。
1、工伤待遇纠纷,属于劳动纠纷,根据《劳动争议调解仲裁法》的规定,劳动纠纷申请劳动仲裁的时效为一年; 2、这个期限,从受伤职工的劳动能力鉴定报告出来后算起; 3、法律依据《工伤保险条例》 第五十四条职
最高人民法院《民事案由规定》将工伤事故分别在第一部份人格权纠纷规定为“工伤事故损害赔偿”,同时又在第六部份劳动争议人事争议规定为“工伤保险待遇纠纷”。前者属民事侵权损害赔偿,受《关于审理人身损害赔偿案
赔偿请求人申请支付赔偿金应当遵循法定程序。 根据我国《国家赔偿法》第三十七条的规定,可知首先赔偿请求人应向赔偿义务机关提出支付赔偿金的申请,并以生效的判决书、复议决定书、赔偿决定书或者调解书等为凭证材
申请人: 身份证号: 住址: 被申请人: 地址: 法定代表人: 电话: 申诉请求: 1、支付非法解除劳动合同赔偿金__元。 2、支付__年__月__日-__年__月__日的拖欠工资__元及拖欠工资的经
第一,用人单位应当从发生工伤事故的一个月内向劳动行政部门提交工伤认定申请。第二,由办理的社会保险机构对工伤事故进行鉴定,查明是否属于工伤赔偿的范围之内。第三,工伤鉴定是根据申请认定的职工确定是工伤的基础上,等待医疗完结或者医疗期满后,由县级
交通事故保险理赔的程序是这样的:在发生交通事故后,第一步是要在48小时内通知保险人,否则保险公司可以拒赔。第二步是保险公司在接到通知后主动到事故现场进行勘验,对事故车辆进行定损。保险公司应在48小时内对车辆进行定损,投保人在车辆没有定损之前
工伤仲裁后单位不赔偿可以向当地的法院申请强制执行。因工伤发生的下列费用,按照规定从工伤保险基金中支付: 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用; 2、住院伙食补助费; 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费; 4、安装配置伤残辅助器具所需费用; 5、