您的位置:法师兄 > 法律常识 > 劳动纠纷法律常识

公司加班不给工资怎么办

更新时间:2022.06.18

专题首页 法律短视频 律师说法 专业问答
行动指南
1、协商。与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的。 2、调解。有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织。 3、投诉。向用人单位所在地的劳动监察部门进行举报,由劳动监察部门进行处理。 4、劳动仲裁、诉讼。
律师普法
  • 公司给员工加班员工怎么算工资
    公司给员工加班员工怎么算工资

    公司安排员工加班工资的计算方法是:《劳动法》第四十四条:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者

    2020.10.03 85
  • 现实中加班工资不给怎么办
    现实中加班工资不给怎么办

    现实中加班工资不给的,劳动者可以向劳动保障监察部门投诉举报,也可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

    2020.03.02 71
  • 公司加班不给钱应该怎么办
    公司加班不给钱应该怎么办

    公司加班不给钱的,劳动者可以解除劳动合同并要求支付经济补偿金,也可以依法向劳动监察部门投诉,要求支付拖欠的加班费,或者申请劳动仲裁要求支付加班费及经济补偿金。

    2020.08.19 159
专业问答
  • 在公司加班不加班工资有什么区别,不给加班费怎么办

    违法的。《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过

    2022-07-08 15,340
  • 怎么举报公司不给加班工资

    《关于实施劳动保障监察条例若干规定》第十条任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向劳动保障行政部门举报。 第十一条劳动保障行政部门对举报人反映的违反劳动保障法律的行为应当依法予以查处,并为举报人

    2022-07-17 15,340
  • 遇到公司强制加班不劝退怎么办,有给加班工资?

    用人单位不可以强制员工加班工作,可以按照法律条文依法拒绝,不行的话可以去劳动仲裁委申请仲裁,至于劝退的问题,个人建议身体最重要。

    2023-07-15 15,340
  • 老板不给加班工资怎么办拖欠不给加班工资怎么办

    一、在用人单位拖欠工资等等情况,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是

    2022-03-30 15,340
法律短视频
  • 进入公司上班后不给工资怎么办 00:59
    进入公司上班后不给工资怎么办

    进入公司上班后不给工资,劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间,也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉,还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照,劳动合同,身份证明材料

    752 2022.11.21
  • 加班不给加班费给调休违法吗 00:56
    加班不给加班费给调休违法吗

    公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向

    5,055 2022.04.17
  • 节假日上班单位不给三倍工资怎么办 00:50
    节假日上班单位不给三倍工资怎么办

    节假日上班单位不给三倍工资的,可以去劳动行政部门进行投诉。用人单位安排劳动者在节假日工作的,应当向劳动者支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,未按照规定支付三倍工资的,可以去劳动行政部门进行投诉,劳动行政部门收到投诉后,应当对投诉的情况进行

    6,049 2022.04.17
公司加班不给工资怎么办
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?