八级工伤能赔几十万-工伤保险问题在线咨询-法师兄

行动指南

各地的标准不一，具体细节到当地人力资源和社会保障局查询。从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。

律师普法

2017年工伤十级赔几万
具体的赔偿金额根据实际情况和职工工资确定，十级工伤赔偿如下：一次伤残津贴一到七个月个月；个人工资是指受伤职工因工负伤或者患职业病前十二个月的月平均工资；职工的工资高于地区职工平均工资的百分之三百的，按统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；职

2020.06.23 103
八级工伤赔二十万什么意思
根据《工伤保险条例》，工伤八级主要有以下赔偿项目： (1)医疗费; (2)一次性伤残补助金，为11个月本人工资; (3)一次性就业补助金，根据劳动者所在省的工伤保险条例确定，解除劳动关系时领取; (4)一次性医疗补助金，根据劳动者所在省的工

2020.05.07 104
六级工伤几十万可以赔
职工因工致残被鉴定为六级伤残的，享受以下待遇从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金标准为：六级伤残为16个月的本人工资，保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：六级伤残为本

2020.08.19 297

专业问答

九级工伤十万能赔几级?
由于全国各地区经济发展水平，各城市人均平均收入存在差距等原因。我国《工伤保险条例》中并没有明确规定，工伤鉴定达到九级的具体赔偿数额，但具有以下赔偿标准：一，医疗费：以医院发票金额为准。其中社会保险支付

2021-10-20 15,340
工伤十级工伤能赔几万，有十级了能赔多少
请参照，第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为１２个月的本人工资，八级伤残为１０个月的本人工资，九级伤残为

2022-02-21 15,340
工伤十级大概赔几万工伤十级大概赔几万
一般情况下在4万到5万的样子。1、工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。2、在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助

2022-03-04 15,340
工伤八级陪几万能赔一万块钱吗
10多万起。工伤待遇。伤残包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数

2022-03-23 15,340

法律短视频

01:21
六级工伤能赔几十万吗
六级工伤有可能会赔偿几十万，但还是需要根据具体的情况来界定，按照我国当前的法律规定，其计算相关依据如下： 1、医疗费； 2、住院伙食补助费； 3、外地就医交通费、食宿费； 4、康复治疗费； 5、辅助器具费； 6、停工留薪期的工资； 7、生活

1,901 2021.04.25
01:02
八级工伤能赔20万吗
八级工伤的赔偿需要根据伤者原本的工资、实际支出的医疗费等决定。发生工伤事故或被诊断为职业病的赔偿标准主要是依据《工伤保险条例》，除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例中规定了不同额度的赔偿，主要根据工伤伤残鉴定结果确定每个月的伤

4,709 2022.04.15
00:58
九级伤残能赔偿几万
九级伤残能赔偿几万，法律没有明确的规定。九级伤残的到的赔偿除了治疗实际所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费，还需要住院护理费、停工留薪待遇、一次性伤残补助金等。治疗所需的医疗费、交通费、住院伙食补助费，这些都是根据实际支付的费用来计算的，生

2,765 2022.04.17