公积金不交可以申请仲裁吗？-仲裁赔偿金问题在线咨询-法师兄

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这个是可以的，以下就是范文申请人:××,女,汉族,××年××月××日出生住所:成都市××街×号×单元×号(必须是现住址)电话:×××××委托代理人:×××,××律师事务所律师被申请人:×××× 住所:成都市××路××号(必须是现住址) 法定代表人:×××职务:董事长(公司需注名法定代表人和职务) 请求事项: 1、解除商品房预售合同,按已付房款的5%支付违约金11356元。 2、返还首付款71480.18元,天然气入户费3950元。 3、本案仲裁费由被申请人承担。事实与理由:申请人与被申请人于2000年8月24日签订一份《商品房买卖(预售)合同》(证据之一)。合同约定,由申请人购买被申请人位于×××路××号商品房一套,建筑面积127平方米,其中套内面积113平方米,公摊面积14平方米。销售价格为实得建筑面积(即套内面积)2108.56元/平方米,房款共计238267.28元。交付房屋时间为2001年3月28日,交房后180日内由被申请人协助申请人办理房产权属证书。此外,合同对付款方式、面积差异处理办法、违约责任以及争议解决方式等均作了详尽约定。合同签订后,申请人按约支付了首付款71480.18元(证据二)。并同时办理了银行按揭手续,事后被申请人擅自改变了该房的室内设计方案,且并未按合同约定事先通知申请人。被申请人也未按合同约定的期限将验收合格的房屋交付申请人。上述事实说明,被申请人不按合同履行义务,已构成违约,其行为已严重侵害了申请人的合法权益。现根据合同约定和相关法律规定向你会申请仲裁,望能及时依法作出公正裁决。此致成都仲裁委员会申请人: 二○○×年×月×日

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公司不交公积金是不是能申请劳动仲裁
公司不交公积金可以申请劳动仲裁。住房公积金制度是国家法律规定的重要的住房社会保障制度，具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴存住房公积金的义务。职工个人缴存的住房公积金以及单位为其缴存的住房公积金，实行专户存储，归职工个人

2023.01.03 2,335
公司没交公积金可以仲裁吗
公司不缴纳住房公积金可申请劳动仲裁,如果劳动仲裁不受理的话,您可以向劳动部门投诉。

2020.05.16 1,618
单位不交公积金是否可以劳动仲裁
公司不交公积金，不可以申请劳动仲裁。缴纳住房公积金，是用人单位的法定义务。如果用人单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存。用人单位逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。住房公积金装修提取资料是什么 1、购买

2023.06.16 1,294

专业问答

不交公积金怎么申请仲裁
因为我国劳动法等法律并未将住房公积金争议纳入国家法律调整范围，所以很多人因为单位不交公积金希望仲裁解决，最后却吃了闭门羹。尽管如此，劳动者还是可以依法维权。《住房公积金管理条例》第三十七条规定：违反

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公积金断了一年多还能申请劳动仲裁吗？公司不给交公积金可以起诉吗
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2022-03-04 15,340
公积金试用期未到，可以申请不要交公积金吗
1、根据国务院发布的《住房公积金管理条例》规定，“一旦用人单位与职工签订劳动合同后，三十日内必须至其公积金管理部柜面或通过公积金单位系统为其缴存公积金”。 2、在试工阶段，基于雇佣双方有选择或不选择对

2022-08-18 15,340
公积金提取逾期未交可以申请公积金吗
没有交税的，不能领取公积金。对于未缴纳税款行为，你可以向税务所举报。合同约定的违约金最高不得超过合同标的额30%，超出的部分无效，不需要支付。你可以要求解除合同，支付给对方法定违约金即可。起诉

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公司调岗可以申请劳动仲裁吗
首先员工岗位，公司一般是不可以随意进行调整的。因为岗位在劳动合同中进行约定明确之后，公司也应该遵守劳动合同的约定。另外，如果公司确实因为客观情况发生变化进行调岗，则公司是需要和员工协商的，在协商不成的情况下，公司需要承担一个举证责任证明其调

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劳动仲裁申请人未按时出庭的，不可以再申请仲裁。申请人收到书面的开庭通知后，无正当理由拒不到庭的，可以按照撤回仲裁申请处理，劳动仲裁委员会按照撤回处理后，申请人重新去劳动仲裁委员会申请仲裁的，仲裁委员会应当不予受理。因此，劳动仲裁申请人无正当

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哪些争议可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的争议如下： 1、确认劳动关系是否存在的争议； 2、因工作时间、休息休假制度是否合法合理发生的争议； 3、因劳动报酬、工伤医疗费等费用是否合理而发生的争议。当事人可以提出书面申诉，劳动仲裁委员会将审查其申诉是否符合受理条件，并

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