单位分立合并后新合并的工伤责任由谁承担
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根据《公司法》第一百七十六条规定，有限责任公司分立前的债务由分立后的公司承担连带责任。但是，公司在分立前与债权人就债务清偿达成的书面协议另有约定的除外。 第一百七十五条规定，公司分立，其财产作相应的分割。 公司分立，应当编制资产负债表及财产清单。公司应当自作出分立决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。 第一百七十九条第一款规定，公司合并或者分立，登记事项发生变更的，应当依法向公司登记机关办理变更登记；公司解散的，应当依法办理公司注销登记；设立新公司的，应当依法办理公司设立登记。
公司合并后的债务由新公司承继。根据相关法律规定，公司合并分为吸收合并和新设合并。分立是以一个公司分立成多个公司。分立是由分立后的公司承担连带责任。
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合并前的债务由谁承担？合并前的债务由合并后存续的公司或者新设的公司承担。如果公司采取吸收合并的方式的，由合并后存续的公司承担；如果公司采取新设合并的方式的，由新设立的公司来承担债务。
2020.09.21 125 -
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合并前的债务由谁承担合并前的债务由合并后的法人或者其他组织承担。 根据《民法典》第六十七条规定，法人合并的，其权利和义务由合并后的法人享有和承担。 法人分立的，其权利和义务由分立后的法人享有连带债权，承担连带债务，但是债权人和债务人另有约定的除外。 第五百二十
2021.01.01 166
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单位分立合并后工伤待遇由谁承担
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单位分立合并后发生工伤的，工伤保险待遇由谁承担
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用人单位分立、合并、转让工伤责任的承担
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单位合并工伤的分离应该由谁来承担
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2022-04-18 15,340
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01:09
工伤赔偿由谁来承担工伤赔偿由谁来承担，需要依据具体情况确定： 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的，赔偿费用由工伤保险支付； 2、没有购买工伤保险的，赔偿费用由用人单位支付，用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿； 3、用人单位与工伤职工就赔
1,132 2022.06.01 -
01:34
公司合并分立要清算吗需要进行清算手续的是指公司解散的情形，但是公司进行合并或者分立时，都不需要清算。就算公司因为分立、合并，公司法人消灭的，也不需要逬行另外的清算；公司合并或者分立，应当进行制作资产负债表和财产清单的程序，办理工商登记后就可以完成分合工作。一般
3,039 2022.04.17 -
01:05
工伤护理费由谁承担工伤护理费由工伤保险基金承担。工伤职工已经评定伤残等级，并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区
4,328 2022.04.17
