劳动合同期限具体有几种啊
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劳动合同期限一般分为3种，分别是： 1、有固定期限的劳动合同。 它是指订立劳动合同时约定了一定的期限、期限届满，劳动法律关系即行终止。这种合同适用范围广，应变能力强，可以根据生产需要和工作岗位的不同要求来确定合同期限。 2、无固定期限的劳动合同。 这种合同一般适用于从事技术性较强、需要持续进行工作的岗位。订立这种合同的职工一般可以长期在一个单位或部门从事生产(工作)，但无固定期限的劳动合同不等于一成不变，如果出现符合法律、法规或者双方约定的条件，也可变更、解除或终止劳动合同。 3、以完成一定工作为期限的劳动合同。 它是指劳动合同当事人双方把完成某项工作的时间约定为合同终止而达成的协议。它与固定期限劳动合同的区别是约定合同终止条件，而不是约定确定的期限。
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劳动合同的期限一般分为“固定期限”、“无固定期限”和“以完成一定的工作为期限”三种。 固定期限，就是双方在合同中约定了一个确定的期限。如约定为1年，3年或者5年等。 无固定期限，是指在合同中双方不约定无确定终止时间的劳动合同。 以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指以工作结束的时间为合同终止期限的劳动合同。比如，建筑企业与劳动者约定完成一项工程建设任务后，劳动合同就终止。
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劳动合同期限有几种劳动合同期限分为三种： 1、有固定期限的劳动合同； 2、无固定期限的劳动合同； 3、以完成一定工作为期限的劳动合同。 固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止
2022.06.08 124 -
劳动合同有哪几种期限？按照劳动合同期限的长短，劳动合同可分为三种： （１）有固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。合同期限届满，双方当事人的劳动法律关系即行终止。如果双方同意，还可以续订合同，延长期限。 （２）无固定期限的劳
2020.11.13 119 -
劳动合同的期限有几种劳动合同的期限规定： 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。并未限制用人单位应同劳动者签订的劳动合同固定期限，只规定了不同期限的劳动合同所对应的试用期限制。
2020.12.14 100
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劳动合同期限具体有哪几种
劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。无固定期限的劳动合同是指不约定终止日期的劳动合同。以完成一定工作为期限是指以工作结束的时间为合同终止期限的劳动合同。 劳动合同的试用期
2022-05-18 15,340 -
劳动合同期限期限有几种？
劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。 （一）有固定期限的劳动合同，亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。其期限可长可短，长到几
2022-04-14 15,340 -
劳动合同按照期限分为哪几种？具体有什么
劳动合同按照期限分为三种： a.有固定期限的劳动合同，它是指企业等用人单位与劳动者订立的有一定期限的劳动协议。合同期限届满，双方当事人的劳动法律关系即行终止。如果双方同意，还可以续订合同，延长期限。
2022-06-14 15,340 -
劳动合同有几种期限
动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。有固定期限劳动合同是指有明确具体的起始日期和结束日期的劳动合同。无固定期限劳动合同是指只约定起始日期，不约定终止日期的劳动合同。但签订无
2022-04-11 15,340
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劳动合同期限一般几年根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位与员工签订的劳动合同，合同的时间期限具体可以分为以下三种：约定终止时间固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同以及双方之间约定以完成一定的工作任务为期限的劳动合同。 1、固定期限劳动合同，指的是员工与用
7,333 2022.04.17 -
01:10
试用期和劳动合同期限根据《劳动合同法》的规定， 如果劳动合同的时间期限为3个月以上不满1年的，那么试用期不可以超过1个月； 如果劳动合同所约定的时间为1年以上不满3年的，那么对应的试用期不能超过2个月； 对于无固定期限的劳动合同或者是3年以上固定期限的劳动合同
8,773 2022.04.15 -
01:23
劳动合同满几年是长期合同长期合同就是无固定期限劳动合同。一般情况下，劳动合同满10年可签长期合同。无固定期限劳动合同是指，约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同的特点是期限不固定，没有终止时间，只有在法律、行政法规规定的劳动合同终止情形出现时，才能终止无固定期限的
7,614 2022.05.11
