被宣告破产的劳动合同是否终止？
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用人单位破产之后劳动合同终止。根据相关规定，用人单位被依法宣告破产的，用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，劳动合同终止。
劳动者死亡宣告失踪或宣告死亡是劳动合同的终止。 劳动合同法规定，劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，劳动合同终止。
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公司被宣告破产的终止时间是何时公司被宣告破产的在清算完毕，注销公司登记后终止。 公司注销登记是指登记机关依法对因解散、歇业、被撤销、宣告破产、被责令关闭或者其他原因终止营业的企业，收缴营业执照、公章等，撤销其注册号，取消其法人资格的行政行为。
2020.05.24 146 -
公司被宣告破产的终止时间是多久？公司被宣告破产的终止时间是公司注销。只有人民法院可以宣告债务人破产。根据相关法律规定，在人民法院受理破产申请后、宣告债务人破产前，债务人可以重整。
2020.06.16 178 -
公司被宣告破产的什么时候终止公司被宣告破产的，公司注销登记时，破产程序终止，法人资格消灭。在经营情况同时满足不能清偿到期债务且资产不足以清偿全部债务，或者明显缺乏清偿能力的条件，债务人就可以向人民法院提出破产申请。
2020.03.13 99
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劳动者死亡被宣告死亡或宣告失踪劳动合同是否自然终止
一般来说，劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者宣告失踪劳动合同自然终止。死亡，意味着劳动者作为自然人从主体上的消灭。宣告死亡，是公民下落不明达到法定期限，经利害关系人申请，由人民法院宣告该公民死亡的民事
2022-04-18 15,340 -
劳动者死亡、宣告死亡或宣告失踪，合同终止是否有效
劳动合同法第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的; 依据《民法总则》第十三条规定，自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事
2021-04-26 15,340 -
企业被宣告破产，员工与公司签订的劳动合同终止怎么办
根据《企业破产法》第一百一十三条规定：“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医
2022-04-18 15,340 -
劳动者死亡宣告失踪或宣告死亡是劳动合同的终止吗
劳动合同法第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：(三)劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;依据《民法总则》第十三条规定，自然人从出生时起到死亡时止，具有民事权利能力，依法享有民事权
2021-03-29 15,340
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01:21
劳动合同的解除和终止劳动合同的解除和终止不同，两者具体的区别如下：劳动合同的终止是指劳动合同订立后，因出现某种法定的事实，导致用人单位与劳动者之间形成的劳动关系自动归于消灭，或导致双方劳动关系的继续履行成为不可能而不得不消灭，劳动合同法律效力消灭的情形。劳动合
3,092 2022.04.18 -
01:08
劳动合同可以随时终止吗劳动合同一般不能随时解除。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知，劳动者需要提前三十日以书面形式通知用人单位，才可以解除劳动合同。在试用期内需要提前三日通知用人单位，才可以解除劳动合同。因此劳动合同一般不能随时解除。如果存在下列情形
1,452 2022.04.15 -
01:35
是否可以单方终止合同今天和大家分享一下，是否可以单方终止合同 通常情况下是不能单方终止合同的，但如果发生以下情况之一的话，那么当事人是能够单方解除合同的： 1、因为发生海啸等不可抗力的原因，导致没办法实现合同目的。因不可抗力而终止合同的，当事人不用负损害赔偿责
2,453 2022.04.15
