您的位置:法师兄 > 精选问答 > 劳动法中什么情况下必须参加社会保险

劳动法中什么情况下必须参加社会保险

2023-06-17 08:04

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

宁夏在线咨询顾问团

2023-06-17回复

《劳动法》规定用人单位劳动者必须依法参加社会保险。 1、社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险。 2、社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。 3、在我国,社会保险 (Social Ins rance)是社会保障体系的重要组成部分,其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外,社会保险是一种缴费性的社会保障,资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳,政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务,并在符合法定条件的情况下,才能享受相应的社会保险待遇。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

职工必须依法参加工伤保险。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

张神兵律师

广东律参律师事务所

以下情形下仲裁员需要回避:仲裁员与本案有利害关系或可能影响公正裁决的;仲裁员是本案当事人或者当事人、代理人的近亲属的;仲裁员私自会见当事人、代理人的;仲裁员接受当事人、代理人请客送礼的。

律师普法更多>>
  • 劳动者必须依法参加工伤保险吗
    劳动者必须依法参加工伤保险吗

    职工必须依法参加工伤保险。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

    2020.11.15 1,500
  • 什么情况下需要参加工伤保险
    什么情况下需要参加工伤保险

    职工必须依法参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下,遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时,劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

    2020.02.10 344
  • 缓刑必须要参加社区劳动吗
    缓刑必须要参加社区劳动吗

    缓刑必须要参加社区劳动。缓刑,全称刑罚的暂缓执行,是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行为人,先行宣告定罪,暂不执行所判处的刑罚。

    2020.04.18 205
专业问答更多>>
  • 劳动法规定什么必须依法参加社会保险

    《劳动法》规定用人单位和劳动者必须依法参加社会保险。 1、社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医

    2022-04-11 15,340
  • 《劳动合同法》中劳动者必须参加的社会保险有哪些

    社会保险属于国家强制性保险险种,任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加,对此,《劳动法》第七十二条作了明确规定;《劳动合同法》第十七条第七款也把“社会保险”作为劳动合同的必备条款,足见国家对社会保险

    2022-04-15 15,340
  • 用人单位和个人在什么情况下必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费

    劳动法第七十二条规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动法第七十条规定:劳动者在年老,患病,工伤,失业,生育等情况下获得帮助和补偿(也就是指,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业

    2022-03-04 15,340
  • 什么情况下用人单位和劳动者必须依法参加社会保险费,不得免受处罚?

    《劳动法》第72条规定:“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。”《社会保险费征缴暂行条例》(国务院第259号令)第12条规定:“社会保险费不得减免。”第13条规定:“缴费单位未按规定

    2022-04-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动者在什么情况下不能签合同 01:10
    劳动者在什么情况下不能签合同

    劳动者在下列情况下不能签合同: 1、有抵押或担保条款的劳动合同不能签; 2、附加不合理条款的劳动合同不能签; 3、生死自负的劳动合同不能签; 4、口头用工劳动合同不能签。 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳

    807 2022.11.21
  • 法院什么情况下会判决离婚 02:29
    法院什么情况下会判决离婚

    法院什么情况下会判决离婚?法院判决离婚一定是依法判决离婚,那么就是婚姻法规定的法定的可以判决离婚的条件。这些法定判离婚条件,通常是指重婚的,有配偶者和他同居的、实施家庭暴力、或虐待遗弃家庭成员的、因感情不和分居满两年的、还有那些有赌博吸毒的

    1,261 2022.04.17
  • 什么情况下可以保释 01:05
    什么情况下可以保释

    在中国保释主要是指取保候审,而根据《中华人民共和国刑事诉讼法》的相关规定可知,符合下列条件的犯罪分子,可以保释:可能被判处管制、拘役或者独立适用附加刑的犯罪分子。还有,可能判处有期徒刑以上刑罚,但采取取保候审不会发生社会危险性的犯罪分子。或

    946 2022.04.25
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?