欠了10万工资怎么办
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
公司拖欠几十万提成,属于违法行为给。劳动者可以向劳动监察部门进行举报。行政部门会责令用人单位改正。用人单位不得克扣员工的工资,应当按时以货币形式支付工资。
透支10万以上属于大额透支,银行会很重视,如果到期未还款,会产生违约金,属于恶意透支的话,银行有权提起诉讼,情节严重可能会负刑事责任。还不上可以用以下方法暂时补救: 一、更改帐单日,把帐单日申请改至申请日之前; 二、利用银行的延时还款服务,一般是一至三天。
-
拖欠工资10天怎么办
用人单位拖欠工资10天,劳动者可以找单位协商,询问理由;协商不成的,可以去找劳动保障行政部门投诉,由该行政部门责令单位在限期内支付;或者可以去申请调解、提起仲裁。
2022.08.09 383 -
亲戚欠款10万还不了怎么办?
最好的方法是通过诉讼方式来解决。按照人民法院判决,如果对方不履行的,可以申请强制执行,法院在受理强制执行时,会依法查询债务人名下的房产、车辆、证券和存款。当事人名下没有可供执行的财产又拒绝履行法院的生效判决,会被列入失信人名单中并被限制高消
2020.01.19 213
-
拖欠工资10万怎么办
公司拖欠工资,有欠条既然有欠条,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉或到法院申请支付令 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额
2022-04-03 15,340 -
拖欠工资10万多怎么办
具体拖欠多少工资?有没有相关证据。 我现在有三个方案。方法一,对于这种您情况可以直接起诉,您自己诉讼可能会稍微麻烦一点,但是法院只会收几十块钱。 方法二,您可以委托我们发一个律师函,警告一下对方,要求
2022-03-23 15,340 -
拖欠工资10万没有欠条怎么办?
公司拖欠工资,有欠条既然有欠条,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉或到法院申请支付令 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额
2022-04-04 15,340 -
拖欠工资10多万, 有欠条怎么办
公司拖欠工资,有欠条既然有欠条,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉或到法院申请支付令 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额
2022-03-29 15,340
-
01:06
对方欠债10万没还怎么办
被人欠钱不还应该尽快向人民法院起诉。当事人在要对方还钱的时候,可以委婉的提醒下对方,也可以向对方借钱,向对方借同等的数目以抵债。走法律的途径,可以起诉通过法院要回自己的钱。想要回钱,必须要清楚认识当前是怎么样的情势,其中最重要的是要看手里有
2,441 2022.04.15 -
01:36
被拖欠工资了怎么办
根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:自行找用人单位协商,要求其支付工资;协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;劳动者可以向当地的劳动仲裁机构提起
719 2022.04.17 -
00:58
民工被拖欠了工资怎么办
用人单位拒付劳动报酬的话,用人单位拒付农民工劳动报酬的话,农民工既可以向劳动监察部门进行举报投诉,也可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,向用人单位讨工资。用人单位是以由解除劳动合同来进行克扣工资的话,还需要支付解除劳动合同的经济补偿金给劳动者
601 2022.11.21