您的位置:法师兄 > 精选问答 > 违法解除劳动合同可以要求继续履行吗

违法解除劳动合同可以要求继续履行吗

2022-07-28 17:44

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2022-07-28回复

第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 (第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。)

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

章法律师

广东律参律师事务所

在司法实践中,大多数的劳动者会选择同意与用人单位解除劳动合同并要求支付相应的赔偿金,一般会认为,用人单位将劳动者辞退,双方的关系难免出现裂缝,再要求用人单位继续履行劳动合同意义不大。对于这种观点,劳动者申请至劳动仲裁委员会或者法院的,劳动仲裁机关或者审判机关处理起来相对简单,因适用的法律依据比较充分。

章法律师

广东律参律师事务所

违法解除劳动合同劳动者要求继续履行的,用人单位有义务承担继续履行的违约责任。

律师普法更多>>
  • 违法解除劳动合同要求继续履行合同怎么办
    违法解除劳动合同要求继续履行合同怎么办

    1、劳动者可以选择不同意用人单位作出的解除劳动合同的辞退决定,要求用人单位继续履行劳动合同。 2、劳动者可以选择不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行时,劳动者同意用人单位作出的解除劳动合同的辞退决定,与用人单位解除劳动合同,并

    2020.07.13 536
  • 合同违约可以要求继续履行吗
    合同违约可以要求继续履行吗

    可以,违约方能要求继续履行合同。当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。承担违约责任并不能免除违约方继续履行合同的义务,作为守约方在要求对方承担违约责任后,当然还可以要求对方继续履行合同,除非合同已经履行不能。

    2021.03.19 138
  • 合同违约可以要求继续履行合同吗
    合同违约可以要求继续履行合同吗

    合同违约能要求继续履行合同。

    2021.03.04 126
专业问答更多>>
  • 违法解除劳动合同劳动者可以要求继续履行劳动合同吗

    一,用人单位没有合法的事实和理由,非法解除劳动合同的。劳动者可以要求支付双倍的经济补偿金或要求继续履行劳动合同二,根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条的规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动

    2022-05-08 15,340
  • 如果劳动者违法解除劳动合同的要求可以继续履行

    违法解除劳动合同劳动者要求继续履行的,用人单位有义务承担继续履行的违约责任。 即用人单位违反《劳动合同法》解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行

    2021-11-19 15,340
  • 被迫解除劳动合同可以要求继续履行吗

    按照国家规定你是可以要求继续履行劳动合同的,但是如果你接受属于劳动合同当事人协商一致解除劳动合同的情形,劳动者可依法要求用人单位支付解除劳动合同的经济补偿金,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限,每满

    2022-03-17 15,340
  • 用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以要求继续履行劳动合同吗

    第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支

    2022-04-15 15,340
法律短视频更多>>
  • 合同无法履行可以解除吗 01:14
    合同无法履行可以解除吗

    当合同在法律上或事实上已经无法履行,或者继续履行合同对一方当事人明显不公平时,当事人可以解除合同。因为上述原因解除合同的,如果存在违约方,则守约方有权要求违约方承担违约责任,如果上述原因是由于不可抗力、情势变更造成的,则合同双方应互不追究责

    1,377 2022.04.17
  • 合同不能继续履行如何解除 01:04
    合同不能继续履行如何解除

    合同不能继续履行可以由双方协商解除合同,当事人可以约定一方解除合同的事由,解除合同的事由发生时,解除权人可以解除合同。根据法律规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同:1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、在履行期限届满前,当事人一方明

    1,022 2022.05.11
  • 劳务合同解除可以要求赔偿吗 01:15
    劳务合同解除可以要求赔偿吗

    首先,在大多数情况下,公司单方面解除劳动合同,也就是辞退员工时,应当向员工支付经济补偿金或者赔偿金。但具体要补偿或者赔偿多少钱,要看具体的情况和员工的工作年限。当然,也有少数情况是公司解聘员工不需要支付赔偿的,比如:因为员工的个人过失给公司

    854 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?