女性企业退休年龄最新规定
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女性职工法定退休年龄一般为50周岁。但依据不同情况可有不同标准：1、女性连续工龄满十年，满五十周岁可退休；2、女性从事繁重体力劳动或有害健康的工作，连续工龄满十年，满四十五周岁可退休；3、女性连续工龄满十年，经鉴定为丧失劳动能力，满四十五周岁可退休；4、因公致残，经鉴定为丧失劳动能力的，可直接退休。
女性退休年龄最新规定： （一）2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁； （二）女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。
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女性退休年龄2022年最新规定女性职工法定退休年龄一般为50周岁。女性职工退休年龄标准为： 1、连续工龄满十年，满五十周岁可退休； 2、从事繁重体力劳动或有害健康的工作，连续工龄满十年，满四十五周岁即可退休； 3、连续工龄满十年，经鉴定为丧失劳动能力，满四十五周岁可退休
2022.04.14 7,555 -
女性退休年龄2021年最新规定女性职工法定退休年龄一般为50周岁。女性职工退休年龄标准为：1、连续工龄满十年，满五十周岁可退休；2、从事繁重体力劳动或有害健康的工作，连续工龄满十年，满四十五周岁即可退休；3、连续工龄满十年，经鉴定为丧失劳动能力，满四十五周岁可退休；4、
2021.02.12 4,215 -
女性职工退休年龄最新规定女性职工的退休年龄规定为：1、连续工龄满十年的，女的满50岁，可以退休；2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，连续工龄满10年的，满45岁，可以退休；3、连续工龄满十年，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能
2021.01.26 1,390
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女性企业职工退休年龄最新规定
关于企业女性员工退休年龄如下： 参加企业职工基本养老保险的企业女性职工，领取养老金的时间因身份和岗位不同而不同。 一、企业干部身份的女职工或从事管理岗位的女职工，55周岁到达退休年龄，领取养老金。 二
2022-03-20 15,340 -
女性退休年龄最新规定
关于女职工退休年龄的规定有如下： 1、女职工年满五八周岁，连续工龄满十年的； 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的； 3、女年满四十
2022-06-10 15,340 -
女性退休年龄规定最新
关于女职工退休年龄的规定有如下： 1、女职工年满五八周岁，连续工龄满十年的； 2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的； 3、女年满四十
2022-06-23 15,340 -
女性退休年龄最新规定
我国决定2018年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休。2015年12月2日，由中国社会科学院人口与劳动经
2022-04-02 15,340
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01:07
2020年退休年龄新规定根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的相关规定，对于全民所有制事业单位、企业、党政机关以及群众团体的工人来说，只要符合以下条件之一的，即可办理退休： 1、女性年满五十周岁，男性年满六十周岁，连续工龄满十年的； 2、女性年满四十五周岁、
3,211 2021.03.24 -
01:23
2020年职工退休年龄新规定根据《关于工人退休、退职的暂行办法》的有关规定，有以下情况之一即可办理退休： 1、男干部或者工人年满六十周岁，女工人年满五十周岁，女干部年满五十五周岁，且连续工龄满十年的； 2、男工人年满五十五周岁，女工人年满四十五周岁，主要从事高温、高空
44,450 2021.03.24
