要不到工资应该怎么办啊
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要不到工资员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下的标准，向劳动者加付赔偿金。 当事人也可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，也向公司所在地的人民法院提起民事诉讼。 当事人都应该及时收集并保存好工资欠条、银行流水、任职证明等证据，以维护自己的合法权益。
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农民工要不到工资应该怎么办农民工要不到工资，可以向各地劳动执法部门举报。如果劳动部门的执法监察人员，未协调解决。可以到各地的劳动争议仲裁机构，申请劳动仲裁，但是要在劳动争议发生之日起一年内提出书面申请。以上方式未果，可以到人民法院起诉，申请强制执行。用人单位克扣或者
2022.06.17 337 -
工资要不到该怎么办工资要不到可以通过以下途径进行解决： 1、到劳动行政部门举报； 2、也可以直接申请仲裁； 3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉； 4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外
2022.06.11 709 -
工人拿不到工资应该怎么办工人拿不到工资的处理：劳动者可以向当地劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。 劳动者可向当地劳动局劳动监察投诉；优点：方法简单。缺点：各地执法力度可能不大；可向当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。未签订劳动合同的，还可以要求支付未签订劳动合同的双
2022.06.17 557
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过年拿不到工资应该怎么样办啊
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局
2022-08-18 15,340 -
工资要不到怎么办啊？
1，建议向劳动监察部门投诉，必要时，也可以直接申请劳动仲裁，维护你的合法权益。 2，具体做法如下：先向劳动监察部门投诉，然后，你再申请劳动仲裁。这样的话，你可以要求公司除应足额支付你工资外，还可以要求
2022-02-19 15,340 -
离职要不到工资应该怎么办
没有签订用人单位应从第二个月起支付你，补交，支付经济补偿。关键一点就是证据，需要你和用人单位有劳动关系的证据。至于工作了多少时间，可以用“举证责任倒置”的原则，在仲裁或诉讼时由用人单位出具，因为每个人
2022-08-25 15,340 -
农民工工资要不到应该怎么办
关于农民工工资要不到怎么办的问题，我的建议是：1、先理智解决，可集体找领导谈判，如果实在不行的话，可以找到当地的人力资源和社会保障局，实在不行，曝光媒体网络，运用媒体的压力来要薪资，打工不容易，也快过
2022-04-25 15,340
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01:07
拖欠工资应该怎么办拖欠工资应该讨要。讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼。为了争取最高的效率，建议按照私下调解、投诉、申请劳动仲裁和提起民事诉讼的先后顺序尝试追偿。员工遇到老板拖欠工资的，可以先私下与老板进行协商、调解
7,163 2022.04.17 -
01:09
公司拖欠工资不给应该怎么办逾期不支付劳动报酬属于违法行为。员工遇到公司拖欠工资的情况，可以先私下与老板进行协商、调解；协商不成的，可以到劳动行政部门进行投诉，根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应
557 2022.05.11 -
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拖欠农民工工资应该怎么办拖欠农民工工资的解决办法：拖欠农民工工资协商不成的可以向调解组织申请调解；调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。劳动者可以到当地人力资源和社会保障
928 2022.04.17
