计生和生育津贴的区别

2021-04-12 1,291

普法内容

国家给予的生育津贴是给有参加工作单位职工社保的，在计划生育政策内生育的女性的津贴；非计生的情况下是不享有生育津贴的。计生是属于在国家计划生育政策内的生育，非计生就是政策外的生育，简单来说就是超生。

《社会保险法》第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：（一）女职工生育享受产假；（二）享受计划生育手术休假；（三）法律、法规规定的其他情形。生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

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一孩二孩生育津贴区别
一孩和二孩的生育津贴是一样的。只要符合国家计划生育政策规定，生二胎与生一胎的津贴均是按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

2020-02-28 1,000
生育津贴女性和男性有什么区别？
男士和女士的生育津贴区别如下： 1、生育津贴是对女性员工在休产假期间的工资性补贴。标准按照月缴费工资乘以产假的月数来核定。 2、生育津贴对于男性而言仅仅只有陪产假。并且，男方只有在女方无业且能提供无业证明时才能予以报销。

2021-09-19 94
生育津贴和产假工资有什么区别
产假工资是指职工在休假期间，企业或者单位正常为职工发放的工资，支付方为用人单位。生育津贴是指，职工在工作期间所缴纳的生育保险符合享受津贴标准后，在休假期间即由社保机构提供职工生活费用。产假工资与生育津贴领取事项：有些人以为产假期间，既可以领

2020-11-08 114

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怎样区分晚育津贴和生育津贴？
晚育津贴和生育津贴的区别如下： 1、津贴领取的时间是3个月，晚育津贴只能领取1个月。 2、生育津贴是只要符合生育保险要求的职工，全部都可以领取，晚育津贴是指部分符合晚育条件后的奖励工资，不是所有人都可

2022-08-29 15,340
生育津贴与生育保险有什么区别
对于生育津贴生育保险的区别，主要有以下两方面： 1、生育保险只是单纯的对所用医疗费用的报销，而生育津贴是对女职工产假期间的工资、生活、营养等的定期现金补助。 2、生育保险报销一般在出院时就可以办理完成

2022-11-04 15,340
晚育津贴和生育津贴分别有什么意义？
仅供参考，欢迎采纳晚育和生育津贴都是根据员工休假天数来计算的,晚育津贴单位上年度职工平均工资/30*30天生育津贴是单位上年度职工平均工资/30天*产假天数正常产假90天,难产增加15天,晚育30天

2022-07-03 15,340
生育津贴一胎二胎区别
按照法律规定生育津贴一胎二胎区别有多大的问题，按照法律规定来说分娩第一胎领取的生育津贴和分娩第二胎领取的生育津贴是一样的。

2022-08-30 15,340

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生育险和生育津贴可以一起报销吗
生育险和生育津贴是否可以一起报销，应当根据实际情况进行确定。法律明确规定，生育险包括生育医疗费用和生育津贴。用人单位已经帮职工缴纳生育保险费的，职工生育后，应当享受相应的生育保险待遇，包括生育医疗费用和生育津贴，应当按照法律的规定报销生育医

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补贴和津贴的区别是什么
补贴和津贴的区别区别有三个：含义、形式、性质。首先在含义上，津贴，是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿，主要有生活费补贴和价格补贴。其次在形式上，津贴的主要形式：地区津贴；野外作

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男方有生育险可以领生育津贴吗
男方有生育险不可以领生育津贴。只有女方在没有生育保险使用男方的生育保险的情况下，女方可以用男方的生育险领取生育津贴。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家又叫生育现金补助。根据相关法律规定可

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