辅警一般签几年合同

2020-08-02 1,863

普法内容

合同制协警一般都是三年一签或五年一签合同，只要愿意干不犯错，一般不会辞退。

《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

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辅警合同可以续签几次
劳动合同没有规定说只能续签几次。但是如果连续签订二次固定期限合同后，如果员工提出签订无固定期限合同的，用人单位应与员工签订无固定期限合同。法律规定，连续订立二次固定期限合同后，续订合同可以订立无固定期限合同。即：签订固定期限合同，第三次就应

2020-09-29 826
合同制老师一般签几年
双方可以自行约定。可以签定无固定期限合同。

2020-08-26 694
辅警需要签合同吗
辅警的劳动合同需要按照《劳动合同法》规定与用人单位签订，辅警不属于公务员编制，其与用人单位建立劳动关系需要签订劳动合同。

2020-08-06 493

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和辅警签的合同, 十几年后劳动局又来找我
这个肯定是不合理的，也是对你不利的。因为这两种关系根本不同。一个是劳动关系，一个是劳务关系。你做了十几年，是可以主张一些补偿和相应的权利的，并且现在单位想以辅警名义转给转劳务公司重新签订合同（两年期

2022-02-01 15,340
辅警签合同值得干吗
用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量规定的比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。

2022-08-08 15,340
铁路乘务辅警签合同
铁路辅警是没有编制的，不可能成为有编制的正式警察，和正式警察比福利工资待遇差太多，就和没编制的城管一样的，都是签合同的。不太好工资收入低的。还不如去大厂做普工收入高呢。

2022-08-12 15,340
辅警签合同十年单位不予续签合同怎么办
1、劳动合同期满，用人单位不续签合同，应该支付劳动者经济补偿金。 2、如果劳动者存在《劳动合同法》第14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签的，应该按经济补偿金的2倍支付赔偿金。

2022-12-10 15,340

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00:57
用工合同一般签几年?
用工合同一般签几年，由单位和劳动者的协商来定。劳动合同的期限一般会让用人单位和劳动者协议约定，在法律上并没有做处明确的规定。根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位和劳动者签订的劳动合同期限，通常可以分为固定期限劳动合同、无固定期限

1,691 15,340
01:18
劳动合同期限一般几年
根据《劳动合同法》的相关规定，用人单位与员工签订的劳动合同，合同的时间期限具体可以分为以下三种：约定终止时间固定期限的劳动合同、无固定期限的劳动合同以及双方之间约定以完成一定的工作任务为期限的劳动合同。 1、固定期限劳动合同，指的是员工与用

7,333 15,340
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合同一般一式几份
合同一般为一式两份，甲乙双方各执一份。但是法律没有明确规定合同要一式几份，通常由当事人自行约定。当事人可以根据自身的需要决定合同一式两份，或者一式四份，或者一式六份都可以。其他部门备份原件，或者害怕遗失的，那么可以在合同中写明本合同一式几份

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