对于空白劳动合同员工怎样写, 这样算违法吗?

2020-07-28 90

普法内容

违法，公司签订空白劳动合同是违法的。若劳动者签订的是空白劳动合同，则用人单位可能会在空白处填上对劳动者不利而对单位本身有利的内容，由于劳动合同经签字盖章后生效；员工即使发现内容与协商的不一致或者有错误，却又难以举证证明用人单位的行为是违法的，一出现纠纷，劳动者就容易处于不利的地位。

《劳动合同法》第三条：订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

相关合同

热门版租车协议怎样写

审核日期：2021.12.09页数：6大小：19759KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

热门计算机行业员工劳动合同模板

审核日期：2021.12.11页数：6大小：19538KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

针对公司工程人员劳动合同专业版

审核日期：2021.12.11页数：5大小：18830KB格式：.docx

￥9.9

点击下载

标准模板，无水印，word版下载，可随意修改

展开

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

空白劳动合同属于违法劳动，很可怕？
签空白劳动合同不属于欺诈。

2020-12-27 252
合同旷工这样算违法吗
违法，旷工是否违反劳动合同，要依据劳动合同有没有约定旷工而定，如果有约定旷工责任的，就是属于违反劳动合同的违约行为。

2020-06-17 119
空白劳动合同与员工签完劳动合同就是劳务合同合法吗
违法。

2020-09-29 90

专业问答更多>>

劳动合同不写工资员工离职这样的行为违法吗？
国家规定，必须在合同中规定工资金额和工资发放的日期，但是提成不包括在内。如果你的单位没有在合同中规定这些，你可以不签合同，签合同意味着就必须给员工缴劳动保险，向你这种情况，如果不签合同，而且公司也同意

2022-07-20 15,340
单位拿空白劳动合同让员工签,后果会怎样
签订空白劳动合同会导致合同无效，因为空白合同不能体现双方真实的意思表示，所以劳动者和用人单位之间实际没有签订劳动合同。只要劳动者能保留好证据证明空白劳动合同的存在，则可以要求用人单位支付双倍工资。

2023-08-07 15,340
理发店与员工未签劳动合同这样违法吗
理发店与劳动者建立劳动关系不签劳动合同是违法的。《劳动合同法》第十条规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

2022-11-04 15,340
公司让员工签空白劳动合同合法吗？具体的建议是怎样的？
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。第八十一条公司让员工签空白劳动合同合法吗用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合

2022-08-16 15,340

法律短视频更多>>

01:19
怎样写解除劳动合同
写解除劳动合同的内容如下： 1、用人单位与劳动者的基本信息； 2、劳动者在用人单位工作的时间、部门和工资等； 3、用人单位解除劳动合同的原因； 4、工会的意见； 5、何时向劳动管理部门报告； 6、支付的经济补偿金的数额； 7、通知的时间；

624 15,340
00:57
合同违约怎样写起诉状
合同违约的起诉状主要包括以下4个部分： 1、写明原告和被告的身份信息，例如原被告是自然人的，那么就要填写原被告的姓名，性别，年龄，民族，工作单位，住所，联系方式； 2、要写清楚诉讼请求，例如要求对方承担怎样的违约责任； 3、写明具体的事实和

562 15,340
01:18
空白合同上签字有效吗
如果当事人事先知晓合同的签订内容，双方协商一致的，自愿承担风险的，在空白合同上签字是有效的；但如果有欺诈、胁迫等情形的，空白合同之后可能会变为无效。空白合同上签字是否有效，要根据是否符合生效要件来确定，具体要件如下： 1、订立合同的当事人具

6,587 15,340