误工费前三个月证明是提供工资条还是银行流

2020-04-08 101

普法内容

误工费前三个月证明是可以提供工资条，也可以提供银行流水，只要可以证明这是劳动者的合法的收入就可以。法律并没有规定必须要提供哪个。没有这些，转账记录什么的也可以。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

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提供假的误工费工资证明后果
要分情况对待。比如有的银行在与申请人签订信用卡合同或者房屋贷款合同时，将申请人提供由单位出具的“收入证明”作为合同附件之一，是合同的重要组成部分。如果单位高开收入证明，误导银行信赖员工具有还款能力而发放贷款。一旦员工逾期还款或干脆躲债不还，

2020-12-14 299
在我国误工费可以提供几个月工资
申请误工费要提供几个月的工资收入情况予以证明我国法律没有明确规定，在实践中一般情况下是要提供三个月的工资收入状况来证明的。提供证明后根据证明的收入状况以及误工时间来进行赔偿。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全

2021-04-14 140
轻伤误工费是一天一个工资还是几个月一个工资
根据我国法律规定，补偿是根据劳动者的不能上班的天数来计算的。轻伤一般三到七天。因此延误赔偿通常为三到七天。因工损失，由单位发给工资证明。

2020-10-29 88

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误工费是当月还是前三月的工资证明？
误工费一般都是前三个月的工资的证明；误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有

2023-12-11 15,340
误工费与前三个月证明流水哪个重要
赔偿证据主张固定收入的误工损失的，需要提供劳动合同、工资收入证明和单位扣减工资证明等证据，若工资收入超过纳税标准的，还需提供纳税证明。关于误工费与前三个月证明回答如上，仅供参考

2022-07-26 15,340
误工费前三个月平均工资还是上月工资计算？
误工费应该按照三个月平均工资计算，这样有助于公平。受害人工资高于当地上一年度社会平均工资，且能提供个人所得税完税证明的，按实际减少的劳动报酬计算。受害人不能提供个人所得税完税证明，按当地上一年度社会平

2023-09-24 15,340
银行要求我提供工资证明
请问您当初在银行借贷时银行要求您进行抵押或者提供工资证明、担保人了吧？依据银行要求的不同，您面临的后果也不同。如果是房屋抵押，那么银行可能会起诉您并要求拍卖该房产；如果是有人提供担保，那么担保人将承担

2022-01-28 15,340

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社保基数是税前工资还是税后工资
社保基数是税前工资。社会保险的缴费基数是按照职工上一年度的所有工资性收入所得的月均金额来进行计算的。全国的社保缴费基数是不一样的，缴费的基数不同，缴纳的金额也是不同的。职工的养老保险有不同的缴费基数，从60%到300%之间。医疗保险分为三个

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怎样证明交通事故误工费
误工费指的是受害人由于人身受到伤害，耽误工作导致的财产损失。误工损失属于一种直接的损失，赔偿误工费则是对受害人的损害进行法律上的补救，即受害人因受伤导致无法正常上班工作，从而无法获得劳动报酬所形成的损失。当出现误工损失后，受害人需要提供

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01:27
辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
辞退员工提前一个月通知了是否需要赔偿要根据以下几点来判断： 1、单位辞退员工，提前一个月通知，只是不需要支付员工未通知员工的一个月工资的补偿，但是单位还是需要支付员工解除劳动关系的经济补偿； 2、根据辞退的原因不同，单位是需要支付员工经济补

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