您的位置:法师兄 > 专业问答 > 误工费是当月还是前三月的工资证明?

误工费是当月还是前三月的工资证明?

2023-12-11 08:36

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

陕西在线咨询顾问团

2023-12-11回复

专业分析:

误工费一般都是前三个月的工资的证明;误工费误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

都可以,只要能证明工资水平即可。 误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

误工费前三个月证明是可以提供工资条,也可以提供银行流水,只要可以证明这是劳动者的合法的收入就可以。法律并没有规定必须要提供哪个。没有这些,转账记录什么的也可以。

律师普法更多>>
  • 误工费前三个月证明应当提供工资条吗
    误工费前三个月证明应当提供工资条吗

    对于误工费前三个月的证明,可以提供工资条,也可以提供银行流水,只要可以证明这是劳动者的合法收入状况就可以。法律并没有规定必须要提供的文件,没有上述文件,转账记录也是可以的。

    2020.03.01 71
  • 误工费前三个月是提供工资条还是银行流水
    误工费前三个月是提供工资条还是银行流水

    误工费前三个月证明是可以提供工资条,也可以提供银行流水,只要可以证明这是劳动者的合法的收入就可以。法律并没有规定必须要提供哪个。没有这些,转账记录什么的也可以。

    2020.04.07 154
  • 急辞扣当月工资还是上月工资
    急辞扣当月工资还是上月工资

    不管什么原因辞职,公司都不能随意扣工资。公司应该足额支付员工上班的工资。

    2020.08.19 891
专业问答更多>>
  • 误工费前三个月证明是提供工资条还是银行

    对于误工费前三个月的证明,可以提供工资条,也可以提供银行流水,只要可以证明这是劳动者的合法收入状况就可以。法律并没有规定必须要提供的文件,没有上述文件,转账记录也是可以的。

    2022-12-08 15,340
  • 误工费前三个月证明是提供工资条还是银行流

    对于误工费前三个月的证明,可以提供工资条,也可以提供银行流水,只要可以证明这是劳动者的合法收入状况就可以。法律并没有规定必须要提供的文件,没有上述文件,转账记录也是可以的。

    2022-07-13 15,340
  • 误工费前三个月平均工资还是上月工资计算

    误工费应该按照三个月平均工资计算,这样有助于公平。受害人工资高于当地上一年度社会平均工资,且能提供个人所得税完税证明的,按实际减少的劳动报酬计算。受害人不能提供个人所得税完税证明,按当地上一年度社会平

    2023-11-10 15,340
  • 误工费前三个月平均工资还是上月工资计算?

    误工费应该按照三个月平均工资计算,这样有助于公平。受害人工资高于当地上一年度社会平均工资,且能提供个人所得税完税证明的,按实际减少的劳动报酬计算。受害人不能提供个人所得税完税证明,按当地上一年度社会平

    2023-09-24 15,340
法律短视频更多>>
  • 社保是当月扣当月的还是当月扣下月的 00:56
    社保是当月扣当月的还是当月扣下月的

    社保是当月扣当月的。社保局一般在每月中扣费。每月1到10日为社保经办机构审核期,已经受理过的增减业务,进行审核结算,并核定当月的征收数据;每月11日至当月最后一个工作日,为对单位受理申报时间。缴费单位若有人员增减变化,须在当月及时到社保经办

    12,369 2022.04.18
  • 工资拖欠三个月怎么办 00:48
    工资拖欠三个月怎么办

    工资拖欠三个月,员工可以先行与公司协商解决,协商不成或者达成和解协议后公司仍不履行的,员工还可以向调解组织申请调解。如果还不能解决问题的,员工可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。最后,如果当事人对仲裁裁决不服的,还可以向人民法院提起诉讼。但是

    3,301 2022.05.11
  • 工厂拖欠三个月工资不给怎么办 01:15
    工厂拖欠三个月工资不给怎么办

    劳动局有专门的部门叫“劳动执法监察大队”,可以找这个部门投诉,劳动执法监察大队会根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,情况属实的,会责令用人单位支付拖欠的工资,补偿金,必要时也可以责令其支付赔偿金,比如劳动者因此遭受了实际的经

    1,583 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?