事业编制签了合同想走怎么办

2020-08-12 272

普法内容

不可以随便辞职。合同工是企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人，且合同一般采取书面形式，合同内容规定了时限、任务及共同遵守的各项义务等。

《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用

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怎么解除事业编制的合同
解除事业编制合同的方式是： 1、劳动者与用人单位协商一致的，可以解除事业编制合同； 2、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除事业编制合同。

2020-02-12 152
签了私立学校合同又考上编制怎么办
如果是选择编制，也需要和学校协商解约，赔付违约金。如果选择学校，直接放弃编制就可以了。

2021-04-15 873
上班合同签一年想走怎么办
签了一年的劳动合同，提前一个月告知单位，是可以解除劳动合同的。如果涉及专业技术培训的，劳动者违反服务期约定的辞职的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。

2020-08-07 136

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找了一个工作，事业编制不签合同吗
找了一个工作，事业编制不签合同吗的规定如下，如果按你所说这种单位有时因为编制或者其他原因未按时签订聘用合同也是经常发生的事情，如果没有签合同你到时走是很容易的事情。

2022-07-15 15,340
事业编制编制是合同聘用制吗？
《事业单位人事管理条例》第三章公开招聘和竞聘上岗第八条事业单位新聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。第九条事业单位公开招聘工

2023-03-26 15,340
教师编制签了合同没有教授签合同怎么办
教师编制合同签了毁约是需要到当地的劳动仲裁委员会或者是人民法院提出仲裁或者诉讼。实际上根据我们国家法律当中的规定，如果是签订的教师聘用这方面的合同，一般情况之下违约的也是需要承担相关的责任。

2023-09-30 15,340
事业编制的与合同编制的区别
合同编制和事业编制的区别：合同编制适用劳动法及相关法规，事业编制适用事业单位人事管理条例即相关法规；事业编制人员工资由财政拨款解决，合同工由用人单位预算外收入支付工资；正式编人员可以在事业单位之间调动

2023-09-03 15,340

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01:03
签了劳动合同不想干了怎么办有违约金
签了劳动合同不想干了的处理办法如下： 1、与用人单位协商一致，可以解除劳动合同； 2、若属于正式工，也可以通过提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同； 3、劳动者在试用期内提前3日，通知用人单位可以解除劳动合同。一般不会有违约金

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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
签了劳务合同想辞职，可以直接走。劳务合同不同于劳动合同，劳务合同的劳动者与用工者之间，形成的不是劳动关系，也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整，而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同，较为自由，不仅体现在用工上，在辞职上

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租房合同签了不想租了该如何办
承租人签订房屋租赁合同后，如果反悔不租，属于单方解除合同的行为，除非房屋租赁合同中约定了承租人有解除合同的权利或者发生了法定可解除合同的情形，否则承租人属于违约解除房屋租赁合同，应当按照合同约定承担违约责任，在房屋租赁合同关系中，承租人需要

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