在工厂尘肺病如何处理？

2020-09-02 291

普法内容

属于工伤。在公司范围内或者因为工作而受到损害可以要求赔偿。用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接按照《工伤认定办法》第四条规定提出工伤认定申请。

《工伤认定办法》第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应当向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。

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尘肺病的赔偿如何认定
尘肺病的赔偿标准按尘肺病伤残级别而定，具体如下： 1、一期为七级伤残； 2、二期为四级伤残； 3、三期为三级伤残。工伤范围是工伤认定的前提，一般由法律直接规定。有下列情形之一的，应当认定工伤： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事

2022-06-06 235
尘肺病如何向政府申请救助
以向当地的民政部门和当地的卫生主管部门申请救助。尘肺病农民工基本医疗救治救助报销实行一站式服务，即时结报。患者治疗结束后，由定点机构先行垫付救治救助费用，患者只需支付个人自付部分费用即可出院。

2020-09-04 1,025
尘肺病的工伤保险赔偿
尘肺病工伤保险待遇由工伤保险基金与用人单位按照法律规定，分别支付。

2020-01-31 254

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烟台如何处理尘肺病赔偿
还需要做伤残鉴定，结合鉴定等级确定赔偿数额。1、尘肺一期按工伤伤残鉴定的标准，至少为伤残七级的。 2、法律依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》四级： 53）尘肺I期伴肺功能中度损伤或中度低氧血症

2022-04-07 15,340
长期在化工厂上班得尘肺病了，尘肺病工伤赔偿案是怎么的？
1、工伤矽肺病属于职业病，应申请工伤认定和伤残鉴定。之后才能确定工伤赔偿的。 2、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括

2022-08-05 15,340
在制衣厂工作得了尘肺病算吗
不是工伤。根据国家卫生和计划生育委员会《职业病危害因素分类目录》（国卫疾控发〔2015〕92号）的规定，尘肺病不是制衣厂的法定职业病，在制衣厂工作期间职工被检测出尘肺病，与制衣厂工作无关，不能认定为工

2022-10-16 15,340
在制衣厂上班会得尘肺病吗？
不是工伤。根据国家卫生和计划生育委员会《职业病危害因素分类目录》（国卫疾控发〔2015〕92号）的规定，尘肺病不是制衣厂的法定职业病，在制衣厂工作期间职工被检测出尘肺病，与制衣厂工作无关，不能认定为工

2022-10-16 15,340

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五金加工厂营业执照如何办理
五金加工厂营业执照办理流程如下： 1、到当地工商部门核准名称，由工商部门出具名称预先核准通知书； 2、持名称预先核准通知书、经营场所证明等材料到工商部门办理营业执照； 3、工商部门审核后发放营业执照。如有特殊经营许可项目还需相关部门报审盖章

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01:17
工厂裁员员工如何赔偿
劳动合同当事人协商一致，用人单位解除劳动合同的，用人单位应当按照劳动者在本单位的工作年限，每年支付相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过12个月。工作时间不足一年的，按一年的标准给予经济补偿。公司由于自身发展，公司可能需要裁员，其实是提前

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01:06
工厂受伤骨折如何赔偿
工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

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