工伤事故现场怎么处理？

2020-10-19 73

普法内容

遇到工伤事故处理流程：用人单位将工伤职工送往医院治疗；用人单位自事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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故意伤害肇事现场的处理
故意破坏肇事现场认定的要交有如下四个： 1、行为的主体是事故当事人； 2、实施行为时的主观心理状态是故意； 3、行为的目的是为了逃避法律追究； 4、客观上实施了破坏现场的行为。

2020-08-24 58
施工现场出现安全事故如何处理
并有组织、有指挥地抢救伤员、排除险情；防止人为或自然因素的破坏，便于事故原因的调查。重大事故要逐级上报至国务院安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门。各级人员在事故发生时，要保持清醒的头脑，做到遇事不慌，沉着冷静、果断处理

2020-09-26 487
无事故现场的交通事故处理流程
没有事故现场的，或者不是第一时间报警的，交警都不能划分责任。除非是事故现场有监控的，能看到事故发生时的真实情况，交警才能划分责任，否则只能出具事故证明，证明发生过事故或者起诉到法院。

2020-09-28 244

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工伤事故现场怎么处理
1、发生工伤事故后，企业单位要及时报告工伤和职业病情况，不得瞒报和漏报;其次，工伤职工或其亲属申请认定工伤和享受工伤待遇; 第三，企业工会组织可以代表工伤职工提出申请。 2、报告、申诸的时间要求：从工

2022-05-22 15,340
工伤事故现场如何处理
在工伤事故的现场，用人单位应当立即安排救治伤者；自事故伤害发生之日起30日内提出工伤认定申请；经治疗伤情相对稳定后向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；以及携带工伤认定书、医疗费等费用单据资

2022-07-05 15,340
道路交通事故现场现场现场怎么处理
发生道路交通事故后，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。没有人身

2022-06-10 15,340
现场遇到工伤事故如何处理
(一)事故伤害发生后﹐单位主管及同事应协助受伤害员工于第一时间内，送往社会保险定点医院救治﹐伤情危急的可先送就近医院抢救。 (二)单位主管需提出报告﹐详述事故发生经过﹐具体应包括时间﹑地点﹑人物﹑事情

2022-05-22 15,340

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建筑工地工伤事故处理流程怎么走
建筑工地工伤事故处理流程如下： 1、发生工伤事故后，用人单位应当及时去当地劳动部门为当事人申请工伤认定。职工发生事故伤害，用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的，工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时

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对于无法现场勘查的事故处理方式是什么
对于无法现场勘查的事故，经县级公安机关交通管理部门负责人批准，可以保留部分或者全部事故现场，待条件具备后再继续勘查。具体来说，保留全部现场的，原警戒线不得撤除；保留部分现场的，只对所保留部分进行警戒。如果是因为肇事者逃逸或者故意伪造、破坏现

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故意伤人轻伤怎么处理
根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，故意伤人导致他人轻伤的，依法应当以故意伤害罪论处，判处拘役、管制或三年以下的有期徒刑。轻伤是指不足以构成重伤但又不属于轻微伤，包括轻伤一级和轻伤二级。轻伤一级的标准是：头皮撕裂面积50厘米以上、颅骨

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