工资中扣除住宿伙食费合法吗

2020-06-29 317

普法内容

依据我国相关法律的规定，如果劳动合同中有约定在工资中扣除住宿伙食费用的，用人单位在工资中扣除的行为是合法的。

《中华人民共和国工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资： (一)用人单位代扣代缴的个人所得税； (二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用； (三)法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费； (四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

*注：律师普法为法师兄（原110咨询网）原创内容，未经授权，任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>

坐牢要交伙食费和住宿费吗
是免费的。服刑人员的衣服、伙食都是由国家来承担的，监狱不向罪犯收取任何费用。

2020-11-24 1,126
正常辞职扣伙食费合法吗
劳动者辞职的，用人单位克扣其伙食费的，如果用人单位与劳动者合同中约定了伙食费的，用人单位是不能克扣其伙食费的；如果没有约定的，用人单位是可以克扣其伙食费的；对于用人单位无故克扣其伙食费的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申

2020-11-25 296
从职工工资中扣除依法裁定的抚养费是克扣工资么
从职工工资中扣除依法裁定的抚养费不是克扣工资，是为了保护一方当事人合法权益的必要的措施。人民法院依法判决的抚养费，如果承担抚养责任的一方拒不缴纳，用人单位可以依据法院的判决从工资中扣除，这种扣除与无端克扣工资完全是两回事。

2020-03-08 62

专业问答更多>>

[]工资扣除食宿费后低于标准，合法吗？
《深圳市员工资支付条例》第三十四条的规定：“用人单位可以从员工工资中扣减下列费用：（一）员工赔偿因本人原因造成用人单位经济损失的费用；（二）用人单位按照依法制定的规章制度对员工进行的违纪经济处罚；（三

2022-10-29 15,340
每个月工资直接扣除伙食费,员工的工资里面扣的伙食费的行为,单位这么做合法吗？
工资应该至少按月足额发放，否则就是违法行为。用人单位应该依法支付给劳动者的赔偿金，也应依法支付。否则，劳动者可以采取相应的法律手段解决。比如通过调解、申请劳动仲裁、劳动监察部门投诉等方式解决。附相关

2022-07-13 15,340
伙食费能从工资里扣吗
一、发放工资时扣除伙食费的会计分录：借：应付职工薪酬——工资贷：其他应付款——应付伙食费（先扣再付给食堂时）或其他应收款——代垫伙食费（已经先垫付，再向职工扣除时）二、解释 1、企业期末根据工

2022-08-16 15,340
人身损害赔偿住院伙食补助费、住宿费和伙食费等伙食费用的计算方法
人身损害赔偿住院伙食补助费、住宿费和伙食费、营养费如何计算 (1)住院伙食补助费是指受害人遭受人身损害后，因其在医院治疗期间支出的伙食费用超过平时在家的伙食费用，而由加害人就其合理的超出部分予以赔偿的

2022-01-25 15,340

法律短视频更多>>

00:59
兼职中途离职被扣工资合法吗
兼职中途离职被扣工资的，是不合法的。法律明确规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。因此，兼职是可以中途离职的，并且不需要给予任何的赔偿，用人单位以中途离职为理由扣工资的，属

6,297 15,340
00:48
员工离职扣工资合法吗
员工离职扣工资的，该行为是否合法，应当根据实际情况进行确定。员工属于正常离职，并且未造成用人单位损失的，扣工资的行为是不合法的，劳动者可以去劳动行政部门进行投诉，劳动行政部门收到投诉后，应当进行调查，查证属实的，应当责令用人单位足额支付工

5,875 15,340
01:29
交通事故住院伙食补助费能赔多少
交通事故的住院伙食补助费，指的是交通事故的受害人在医院住院治疗期间所需的伙食费的补助。受害人经治疗后死亡的，赔偿义务人仍应当赔偿其住院期间发生的伙食补助费。交通事故住院伙食补助费能赔多少，取决于住院治疗的时间和伙食补助的标准，伙食补助费等

988 15,340