浙江省最新的社平工资标准

2020-07-05 1,404

普法内容

浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%；私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4.9%。

《2020年浙江省单位从业人员年平均工资统计公报》第一条浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%；私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4.9%。

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最新浙江省工伤医疗补助标准
一、一级至四级伤残待遇标准一次性伤残补助金 1、一级伤残补助金=本人工资×27个月 2、二级伤残补助金=本人工资×25个月 3、三级伤残补助金=本人工资×23个月 4、四级伤残补助金=本人工资×21个月按月享受伤残津贴(按月支付) 1、一

2020-11-15 469
浙江省征兵条件最新标准和要求
在校学生参军入伍的条件 (1)必须是全日制普通高校在校大学生,自愿入伍、政治合格、身体健康。 (2)男性学生本科、专科二年级以上,年龄在22周岁以内;女性学生年龄在20周岁以内。

2020-03-06 1,665
浙江省三岗十八级工资标准表
薪酬待遇比照当地上年度城镇单位就业人员平均工资0.8至1.2倍确定，逐步达到不低于当地上年度城镇单位就业人员平均工资。对现有社区专职工作人员区别情况、择优聘用，妥善安置。社区专职工作者年人均薪酬待遇不低于全社会单位就业人员年平均工资的1.2

2020-09-05 3,864

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四川省河北省工伤赔偿标准最新工伤赔偿标准2021最新工伤赔偿标准浙江
河北亚师事务所职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资； (二)保留

2022-05-06 15,340
浙江省最低工资标准(开始执行时间)
浙江省最低工资标准(开始执行时间：2010年4月1日) 关于调整全省最低工资标准的通知各市、县(市、区)人民政府，省政府直属各单位：为保障劳动者基本生活和合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》规定

2022-02-15 15,340
浙江省人身损害赔偿标准(最新)
赔偿范围应当包括： 1、医疗费医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证 2、治疗期间的护理费护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级

2022-01-23 15,340
浙江省最新的关于工伤工资待遇怎么
20XX年6月30日之前我市按规定符合按月领取工伤保险定期待遇的人员，当期缴费年度其伤残津贴(伤残抚恤金)、供养亲属抚恤金按以下办法调整：调整后定期待遇计发标准=调整前的计发金额×调整系数（调整系数为

2022-07-17 15,340

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2020最新挪用资金罪的认定标准
挪用资金罪的认定标准主要包括下面四点：1、在客体上，本罪侵犯了公司、企业或者其他单位资金的使用收益权。犯罪对象是本单位的资金；2、在客观方面，本罪表现为犯罪嫌疑人利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用，或者借贷给他人，挪用数额较大并且超

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佛山工资最低标准2021
2021年佛山工资最低标准如下：佛山最低工资标准2021为1720元，非全日制小时最低工资标准16.4元小时。最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

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工亡赔偿标准2021最新工伤赔偿标准北京
2021年北京最新工亡赔偿标准的规定如下：职工因工死亡的，那么职工的遗属可以获得的赔偿包括丧葬补助金，供养亲属抚恤金和因公死亡补助金。其中丧葬补助金为当地6个月的社平工资。供养亲属抚恤金的标准为配偶为每月40%，其他亲属每人每月30%。核定

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