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下岗工人为灵活就业人员五十岁可以退休,但是需要满足条件。也就是看下岗之前是否参加过社保,下岗之前参加过社保,下岗后多数都是50岁退休,如果没参加社保,下岗后首次参加社保则是55岁退休。
是的。国家法定的企业职工退休年龄是男干部、职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女职工年满50周岁。对于从事井下、高温等繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的职工,规定退休年龄是男职工年满55周岁,女职工年满45周岁,因病或非因工致残,规定退
到退休的年纪才可以拿。必须缴满规定的最低缴费年限15年,到(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(除外)。如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保
翻砂工是属于特殊工种,个人连续从事翻砂工8年以上工龄的,个人档案有单位记录的连续从事翻砂工8年以上工龄的,并在社保部门备案的,可以提前五年退休
应当需要连续缴费十五年以上才可以享受养老保险待遇。
工人因病或者非因工负伤完全丧失劳动本领年满50岁,或者女工人年满50岁,交费年满15年,能够退休。其他人员50岁不能退休。劳动和社会保障部《关于制止和纠正违背国家限定解决公司工人提前退休有关问题的通知
满五十岁了社保没交满十五年,可以延长缴费到满15年时办理退休手续。2011年6月30日及以前已经参保,2011年7月1日以后,达到法定退休年龄,并且缴费年限不足15年的参保人员,可延长缴费到满15年。延长缴费5年后仍不足15年的,才可以一次
交五险一金,退休后有退休金。五险指的是社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,属于强制性险种。一金指的是住房公积金。《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十
刑事拘留15天,如果符合保释的法定条件,则是能够保释的;而行政拘留15天是不能进行保释的,但是可以请假。具体来说,这主要因为:拘留分为刑事拘留和行政拘留。在对犯罪嫌疑人进行刑事拘留后,对于需要继续侦查,并符合保释的条件,可以依法保释。如果是