入职后多久交社保

2020-07-23 320

普法内容

入职后单位就应当立刻为员工缴纳社保。

《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。

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社保入职多久开始交
1、员工入职后，自用工之日起三十日内公司应该为员工办理社会保险。 2、公司试用期或者一个月内不买保险，这样做是违法的；用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。

2020-12-11 602
18号入职，社保要交多久
一般是入职时间在社保缴费时间前的，当月缴纳；入职时间在社保缴费时间后的，次月缴纳。因此是否当月缴纳社保，需要看当地的社保缴费时间。自用工之日起，劳动者即为企业的职工，企业必须员工缴纳社保费，且在员工为企业职工时间内均该交纳社保。

2020-02-07 516
提交入职材料后多久入职
新员工入职审核时长，这个主要根据每个企业的流程而定。比如企业是在面试通过，提交资料即可安排入职.比如企业在面试通过后，在入职前需要背景调查，这个可能会延长一定的入职时间。一般而言，背景调查的时间为3-5个工作日。

2020-05-12 890

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入职交社保多久可以查到
1、当月的社保，次月底或者次次月初才可以查到，也就是说5月份的社保要等到6月底或者7月初才可以查到的。单位头一个月去社保局登记，第二个月缴纳，你就可以在网上查到缴纳记录。2、当月缴费后如果在社保系统中

2021-12-13 15,340
哪些情况下员工要求自己交社保，入职多久交社保？
用人单位与劳动者签合同，但劳动者工作不够一个月提议辞工，那么单位还无为其买下社保的，因此，劳动者去职当月无产生社保花费。法律依据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保

2022-08-04 15,340
公司应在职工入职后多久缴纳社保问题
试用期也不例外，在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与

2022-08-10 15,340
员工入职后多久缴纳社保,怎么规定
法律分析用人单位在员工入职后的三十日内，就应该及时为员工办理社会保险。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款

2023-09-29 15,340

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00:55
自由职业者社保交多少
自由职业者购买社保有两种方式，涉及到的费用也是不同的： 1、灵活就业社保：灵活就业人员缴纳社保需要满足以下条件：没有雇工的个体工商户；没有在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员； 2、以个体身份参加城镇职工基本养老

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01:12
辞职后举报公司不交社保
辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的，可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办

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01:02
单位辞职后社保医保怎样续交
单位辞职后社保医保的续交方式如下：一种是以灵活就业形式缴纳社保，另一种则是去寻找专业的第三方社保代缴平台或公司代缴。以灵活就业形式缴纳社保就是以自由职业的身份缴纳社保，属于个人缴纳社保的一种。个人缴纳社保与企业为员工缴纳社保在内容上有所不

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