行政拘留的天数属于旷工吗

2020-05-13 103

普法内容

员工被有权机关限制人身自由的情况，并非无故旷工。

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条被依法追究刑事责任的，嫌疑人被刑事拘留，已经构成企业单方解除劳动合同的法定依据。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;(五)因第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。

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被行政拘留超过10天算旷工吗？
被行政拘留10天的拘留期间劳动者不算旷工。旷工是指劳动者主观上可以出勤但故意不出勤，这要求劳动者主观上具有不出勤的故意。虽然行政拘留期间不能算旷工，但是如果根据公司规章制度规定，被行政拘留属于严重违法单位规章制度的行为的，单位可以因此与劳动

2020-05-06 65
被行政拘留10天的拘留期间是否算旷工
被行政拘留10天的拘留期间不算旷工。旷工是指劳动者主观上可以出勤但故意不出勤，这要求劳动者主观上具有不出勤的故意；而被行政拘留期间无法出勤并非是因为劳动者的主观故意造成的，是因为客观原因导致无法出勤。虽然行政拘留期间不能算旷工，但是如果

2020-06-11 85
行政拘留没拘留天数能抵消吗
行政拘留天数可以抵消刑罚，行政拘留属于行政处罚，是对当事人的尚不构成犯罪的行政违法行为的处罚，而刑事处罚一般是指因当事人构成犯罪而被法院判处刑罚。违法行为构成犯罪，人民法院判处拘役或者有期徒刑时，行政机关已经给予当事人行政拘留的，应当依法折

2020-01-06 200

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被行政拘留属于旷工吗我不是很清楚的谢X
无故旷工是指劳动者在既没有向用人单位说明事由请假，也没有任何正当理由或其他不可抗因素的情况下，出于主观动机不到岗。你的朋友因私事斗殴被处以行政拘留，从其主观态度与客观缺勤行为的关联性上看，这种情况并非

2022-08-10 15,340
被行政拘留十天的拘留期间是否算旷工?
被行政拘留10天的拘留期间不算旷工。旷工是指劳动者主观上可以出勤但故意不出勤，这要求劳动者主观上具有不出勤的故意；而被行政拘留期间无法出勤并非是因为劳动者的主观故意造成的，是因为客观原因导致无法出勤

2023-07-24 15,340
2022年职工行政拘留算旷工吗
员工被拘留的期间不算作旷工，而应当依法按照暂停劳动合同来对待。行政拘留的法律流程为： 1、公安机关依法受理报案、控告、举报或者违反治安管理行为人主动投案的案件； 2、受理案件后依法对案件进行调查； 3

2022-11-13 15,340
行政拘留属于行政处罚中的行为罚属于强制吗
行政强制措施，是指行政机关在行政管理过程中，为制止违法行为、防止证据损毁、避免危害发生、控制危险扩大等情形，依法对公民的人身自由实施暂时性限制，或者对公民、法人或者其他组织的财物实施暂时性控制的行为。

2022-10-12 15,340

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酒驾拘留属于行政还是刑事
主要根据驾驶人血液中酒精含量多少，来区分酒驾行为是属于行政违法行为，还是刑事犯罪行为。具体区分标准，根据我国相关法规的规定，酒精测试每100毫升血液含酒精不足80毫克的，属于酒后驾驶，这时候酒驾行为属于行政违法行为；如果酒精测试每100毫升

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拘留30天属于什么处罚
拘留30天属于刑事处罚。公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留

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盗窃拘留7天是刑事还是行政
盗窃拘留7天是行政处罚。盗窃数额不大，没有构成犯罪的，由《中华人民共和国治安管理处罚法》授权公安机关处罚，属于治安处罚。治安处罚是行政处罚，所以盗窃拘留7天属于行政拘留。盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，盗窃者会

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