工伤认定简易程序的条件是什么

2020-11-23 184

普法内容

工伤认定简易程序适用范围是：适用于由用人单位申请、事实清楚、权利义务明确、已参加工伤保险、且没有争议的工伤认定申请。

《中华人民共和国民事诉讼法》第一百四十二条的规定：基层人民法院和它派出的法庭审理事实清楚、权利义务关系明确、争议不大的简单的民事案件，适用简易程序规定。现在有许多当事人不了解哪些民事案件可以适用简易程序审理，无法监督法院审判人员是否超过简易程序的审理期限。

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工伤认定条件是什么，工伤认定的程序有什么规定
工伤认定的条件： 1、工作时间：构成工伤限于发生在工作时间内的事故伤害。 2、工作场所：构成工伤限于发生在工作场所内的事故伤害。 3、工作原因：因工作原因受到事故伤害或者患职业病,构成工伤。虽然不在工作时间、工作场所之内，但是只要事故伤害与

2020-05-30 156
简易招标的条件及程序
政府采购的招标程序一般为： 1、采购人编制计划，报财政厅政府采购办审核 2、采购办与招标代理机构办理委托手续，确定招标方式 3、进行市场调查，与采购人确认采购项目后，编制招标文件。 4、发布招标公告或发出招标邀请函 5、出售招标文件，对潜在

2020-03-18 504
简易程序上诉后还是简易程序吗
需要具体情况具体分析，一审适用简易程序的，但当事人上诉的，二审一律不得再适用简易程序，并且需要组成合议庭开庭审理，肯定会通知家人，至于会不会改判，得看一审是否事实正确，适用法律有没有差错，才能具体判断

2020-10-16 413

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什么是治安案件的简易程序？适用简易程序的条件是什么？
简易程序又称当场处罚程序，是公安机关为了提高办案效率，保证及时处理违反治安管理行为而当场进行处罚的行政处罚程序。简易程序的前提必须是案情简单，情节轻微，无需多方查证即能认定违法事实，并且不涉及其他违法

2023-06-13 15,340
工伤认定简易程序有哪些范围？
工伤认定简易程序适用范围是：适用于由用人单位申请、事实清楚、权利义务明确、已参加工伤保险(需注明是在自治区社保局参保还是在南宁市社保局参保、且没有争议的工伤认定申请。简易认定不适用死亡、截瘫、截肢、重

2023-09-11 15,340
职工工伤认定的条件是什么, 职工工伤认定的程序和程序是怎么规定的
职工工伤认定的条件： 1、从事本单位日常生产、工作或者本单位负责人临时指定的工作，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系本单位重大利益的工作； 2、经本单位负责人安排或者同意、从事与本单位

2022-04-28 15,340
简易程序工伤鉴定周期
工伤伤残等级鉴定需要劳动者先到劳动局工伤科申请工伤认定，然后在病情稳定或者出院时申请劳动能力鉴定。办理工伤认定简易程序需要准备以下材料： 1、劳动能力申请书； 2、工伤认定书； 3、医疗终结证明或者

2022-08-16 15,340

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签了认罪认罚就走简易程序吗
签了认罪认罚不一定就走简易程序，要符合以下条件才可以适用简易程序： 1、案件事实清楚、证据充分的； 2、被告人承认自己所犯罪行，对指控的犯罪事实没有异议的； 3、被告人对适用简易程序没有异议的。根据规定，犯罪嫌疑人认罪认罚的，人民检察院应

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简易程序罚款数额
简易程序罚款数额为：对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下。执法人员当场作出行政处罚决定的，应当向当事人出示执法证件，填写预定格式、编有号码的行政处罚决定书，并当场交付当事人。当事人拒绝签收的，应当在行政处罚决定书上注明。根

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工伤认定的程序和步骤
工伤认定的程序和步骤，具体如下：1、申报认定材料；2、补正材料。申请人提供材料不完整的，劳动保障局当场或在15个工作日内，以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料，印发补正材料通知书；3、受理或不予受理；4、调查核实。劳动保障局受理工伤

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