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未满十八不一定属于童工。童工是指16周岁以下的未成年人,如果是16周岁到18周岁的未成年人则属于未成年工。任何单位不准使用童工,但是单位可以使用未成年工。
童工年龄是16岁以下。不满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康,保障其接受义务教育的权利,不得允许其被用人单位非法招用。童工是指未满十六周岁,与用人单位建立了劳动关系从事经济收入的
一般是16周岁以下才算童工。 对未成年工进行保护的法律规定主要有以下几条: 1、《劳动法》第64条:不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 2
《劳动法》第十五条“禁止用人单位招用未满16岁的未成年人要满16岁才不算童工劳动法仅禁止单位招用不满16周岁的未成年人。不满十六周岁的是童工,在法律上被称之为童工,履行审批手续,必须依照国家有关规定,
根据中国《劳动法》的定义,童工是指与单位或个人有经济收入或个人劳动关系的青少年和儿童。因此,16岁以上不是童工。根据中国《劳动法》的定义,童工是指与单位或个人有经济收入或个人劳动关系的青少年和儿童。青
多少岁才可以领结婚证,要按照性别来定。不同的性别,领取结婚证的年龄也不同。结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。换句话来说,也就是男性需要在二十二周岁及以后,才可以领取结婚证。女性需要在二十周岁及以后,才可以领取结婚证。法定结
年满十六周岁的不是童工,雇佣童工的行为是否违法,都需要按照实际的情况来决定。年满十六周岁的,不是童工,而是未成年工。用人单位可以招用未成年工,但是工作的内容必须要符合《中华人民共和国劳动法》的相关规定。用人单位不可以安排未成年工从事矿山井下
儿童受我国法律的特殊保护,我国严禁拐骗儿童的行为,拐骗儿童要受到法律制裁。拐卖儿童罪,是指用欺骗以及不正当手段利诱致使不满14周岁的未成年人,脱离监护人或者家庭的拐骗儿童的行为,其中拐卖儿童是以出卖为最终目的的,只要有拐骗、收买、贩卖、绑架