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拖欠民工工资法律处罚

拖欠民工工资法律处罚

2020-01-08 97
普法内容
拖欠民工工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金
《劳动法》第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

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    2020-04-19 231
  • 处理拖欠农民工工资可以适用哪些法律呢
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    2020-10-31 97
  • 处理拖欠农民工工资的法律规定是怎样的?
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    2020-03-24 248
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  • 拖欠工资法律上对拖欠工资负哪些处罚

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    2023-10-20 15,340
  • 民法典拖欠农民工资的惩罚

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    2021-12-28 15,340
  • 拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,拖欠工资,

    你和公司之间如果没有签订合同的话就去劳动仲裁吧,即便是签了合同也可以去社保中心咨询下的,我们要坚决维护自己的权益啊

    2022-10-24 15,340
  • 拖欠工资违法处罚规定&Q4&

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    2024-03-07 15,340
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  • 关于工资拖欠的法律 01:09
    关于工资拖欠的法律

    关于工资拖欠的法律,具体情况如下: 1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金; 2、用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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