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一般单位工资多少时间算一个月

一般单位工资多少时间算一个月

2020-02-09 586
普法内容
平均每月制度计薪日为21.75天。制度计薪日是指计算薪酬的有效天数,每周两天双休不计入薪酬计算天数,法定节假日可计入薪酬计算天数。全年计365天,共有104个休息日,11天法定节假日(正常计薪),故月计薪天数=(365天-104天)/12月=21.75天。
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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