延迟退休针对哪些人群

2020-12-07 159

普法内容

延迟退休对不同群体包括： 1、小于等于50岁女性工人（1972年以及以后出生的女性）； 2、低于等于55岁女性干部和男性工人，主要是从事体力劳动的工人（1967年以及以后出生的人）； 3、低于等于60岁男性干部（1962年以及以后出生的男性）。 4、90后年轻人，1990年以及以后出生的人。全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条，全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

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哪类人要延迟退休
要延迟退休的人主要有： 1、首先是小于等于50岁女性工人，即1972年以及以后出生的女性； 2、其次是小于等于55岁的女性干部，即国家文件规定的党政尽管、人民团体和事业单位中的正、副处级干部、具有高级职称的女性专业技术人员； 3、第三是小于

2022-04-16 1,368
女人退休算延迟退休吗？
现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累

2020-02-19 167
退休延迟年龄对应表
对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；（二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体

2020-11-26 1,325

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劳动仲裁针对哪些人群
根据相关法律法规规定，日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，且在气温最高时段3小时内不得

2022-07-10 15,340
女职工延迟退休女职工延迟退休有哪些政策
延迟退休方案还没有出台，延迟后女职工退休年龄不确定。当前，依然执行国发（1978）104号文件的规定。《关于工人退休、退职的暂行办法》国发（1978）104号第一条全民所有制企业、事业单位和国家

2022-07-09 15,340
国家对养老退休有哪些延迟政策
2017年完成养老金制度并轨,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,至2045年男性、女

2022-07-09 15,340
延迟退休区别对待
“去年超过60岁以上的老人已经达到了2.2亿，占比已经超过了16%。”尹蔚民表示，无论是从开发人力资源，还是保持养老、医疗基金的持续健康运行，都需要对法定退休年龄进行调整，这也是世界各国通行做法。按

2022-08-13 15,340

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延迟退休最新消息是什么
延迟退休最新消息依旧是延迟退休政策还没落地。有报告指出，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，至2045年，男性、女性退休年龄同步达到65岁。同时，为了尊重人们对退休年龄的选择权并减少改革的阻力，报告建议

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债权人延迟履行债务怎么办
根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，债权人有按照合同约定的时间和方式履行债务的义务。若是债务人未按照约定的时间履行债务的，属于违约行为，债权人可以要求其赔偿损失，若是双方有约定迟延履行约定违约金的，债务人应该支付违约金。在支付完赔偿金或

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延迟工资发放违法吗
延后发工资违法。公司延后发工资，而且没有经过劳动者同意的，属于违法行为。用人单位确因生产经营困难、资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资，延期时间的最长限制可由各省、自治区、直辖市劳动行政部门根据各地情况确定。延

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