您的位置:法师兄 > 律师普法 > 辞职书签了辞职单一直没签快到期了怎么搞
辞职书签了辞职单一直没签快到期了怎么搞

辞职书签了辞职单一直没签快到期了怎么搞

2020-09-23 69
普法内容
递交解除劳动合同的决定或通知后,批不批无所谓,关键是要有人签收,即便写不同意,或者写其他的内容都可以。做为依法提出解除劳动合同的证明,有了以上证据,即使公司不给办理辞职,也可以最多在30天后自动办理离职手续,如果公司不同意,可以去劳动仲裁机构或劳动监察队投诉公司。
《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
相关合同
试用期员工辞职申请书通用版
试用期员工辞职申请书通用版
审核日期:2021.12.11页数:2大小:17589KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
个人辞职申请书模板
个人辞职申请书模板
审核日期:2021.12.08页数:2大小:17322KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
护理辞职申请书范文
护理辞职申请书范文
审核日期:2021.12.10页数:2大小:17794KB格式:.docx
9.9
标准模板,无水印,word版下载,可随意修改
展开

*注:律师普法为法师兄(原110咨询网)原创内容,未经授权,任何形式的复制、转载都视为侵权行为。

律师普法更多>>
  • 签了劳动合同一年,没到一年辞职了
    签了劳动合同一年,没到一年辞职了

    劳动者签了一年的劳动合同,未满一年离职,如果用人单位无过错,用人单位不需要向劳动者支付经济补偿。

    2020-04-17 240
  • 厂里签了合同没到期就急辞职
    厂里签了合同没到期就急辞职

    签订的劳动合同没到期,是可以提出辞职的。签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位协商解除劳动合同。 2、提前三十天书面通知单位三十天后正式解除双方的劳动合同。 3、如果单位有违法行为,员工可行使单方即时生效解除权。除了试

    2020-05-30 214
  • 四联单签了可以辞职么
    四联单签了可以辞职么

    可以辞职,但是要负违约责任。四联单是学校给未毕业的学生,外出实习与单位签订的就业协议,上面四联都需要在甲方处盖上单位公章。通过四联单来与用人单位进行权益保障方面的约定,约定好的事宜是受法律保护的,但四联单不等同于劳动合同,不能按照《劳动合同

    2021-01-23 284
专业问答更多>>
  • 辞职申请书一直没有签怎么办

    根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的,时间一到可以离职。因

    2022-05-10 15,340
  • 签了劳动合同但没到期辞职

    1、你和现公司签订了劳动合同,原公司出具的离职证明已经不能代表你已经从后公司离职。 2、你想解除现在的劳动合同,应该提前39天提出。 3、你按程序辞职后,公司应该给你离职证明。如果公司不出具,你可向劳

    2022-02-02 15,340
  • 签了辞职合同一直不批怎么办

    劳动者和用人单位依法解除劳动关系,劳动者和用人单位进行离职面谈时,劳动者可以从谈话中了解老板是想挽留劳动者或者只是走离职形式了解员工离职的原因便于后续进行改善。如果劳动者已经决心离职后,可以不受老板的

    2022-04-21 15,340
  • 和公司签了合同没到期,可以直接辞职吗?

    第一,依法与劳动者签订劳动合同是用人单位的法定义务,劳动者与用人单位都应该按照合同的约定履行,并且劳动合同应该一式两份,劳动者和用人单位各执一份。第二,辞职是劳动者的合法权利,在劳动者有证据证明用人单

    2022-04-07 15,340
法律短视频更多>>
  • 签了劳务合同想辞职可以直接走吗? 01:20
    签了劳务合同想辞职可以直接走吗?

    签了劳务合同想辞职,可以直接走。劳务合同不同于劳动合同,劳务合同的劳动者与用工者之间,形成的不是劳动关系,也不受《中华人民共和国劳动合同法》调整,而是适用《中华人民共和国民法典》。劳务合同相对于劳动合同,较为自由,不仅体现在用工上,在辞职上

    11,297 15,340
  • 没有签合同辞职不批怎么办 00:57
    没有签合同辞职不批怎么办

    没有签订合同,说明用工方违反法律规定,劳动者可随时宣布辞职,并要求用工方支付经济赔偿。用人单位单方解除劳动合同,应当事先将理由通知工会。用人单位违反法律、行政法规规定或者劳动合同约定的,工会有权要求用人单位纠正。用人单位应当研究工会的意见,

    437 15,340
  • 辞职了,社保怎么办 01:16
    辞职了,社保怎么办

    根据法律的规定,用人单位应当在解除或终止劳动合同后15日内为劳动者办理社会保险关系转移。社保转移是指的对于参保人员跨统筹区域流动就业的转移养老保险关系的这一个过程。因此离职后的社保是可以办理转移,转出和退保的。办理企业职工养老保险关系的转移

    4,457 15,340
张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
咨询律师
159-1026-0523
主讲嘉宾
为您推荐
法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?