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在医疗期间享受如下待遇:①工伤职工符合规定治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费等医疗费用全额报销。②工伤职工需要住院治疗的,由单位按照省内因公出差伙食补助标准的三分之二发给住院伙食补助费;经批准转外地治疗的,所需交通住宿费用由单位按
为建筑业农民工办理工伤保险的流程:由用人单位带齐用人单位的营业执照、组织机构统一代码证书、相关核准执业证件、参保人员的身份证复印件;向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,之后按照当地的工伤保险基数缴费。
农民工没有签订务工协议发生工伤,应当进行工伤鉴定后向用人单位进行索赔,用人单位没有给劳动者购买工伤保险的,费用由用人单位承担。与用人单位协商赔偿不成的,可以申请劳动仲裁。
所属公司以所有员工工资总额为基础,适用社会保险机构按行业风险、事故率等因素认定的汇率缴纳,根据《社会保险法》第33条,员工应参加工伤保险,使用者应缴纳工伤保险费,员工不缴纳工伤保险费。第三十五条:用人
为农民工先办理工伤保险的使用者,必须为所有招聘的农民工支付工伤保险费。农民工工伤保险费由其所在地使用者支付,农民工个人不支付工伤保险费。
农民工工伤保险费,由所在单位按照全部职工工资总额为基数,适用社会保险机构按行业风险、事故率等因素核定的费率缴纳,农民工工人不缴费。《社会保险法》第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费
农民工工伤保险费总额=上一年度职工月平均工资÷月平均工作时间×60%×保险期×月平均预计农民工支付×支付率。用人单位应当按照社会保险经办机构确定的总工资和费率支付工伤保险费,劳动者不支付。用人单位不支
农民工工伤,正确的处理程序如下: 1、首先及时就医; 2、询问用人单位是否为农民工缴纳工伤保险; 3、申请工伤认定:工伤认定要经过一个行政程序的认定,由劳动行政部门做出工伤认定; 4、劳动能力鉴定; 5、根据劳动能力鉴定结论,计算工伤赔偿的
在个案中,具体的赔偿金额取决于当地的生活水平、工伤职工的工资和其伤残情况等因素。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的,可以再进一步申请伤残等级的评定。具体伤残等级评定结果出来之后再找用人单位赔偿。工伤认定伤残等级共有一至十级。第一级
公司或者用人单位如果出现员工受伤是可以提出工伤认定申请的。工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。解决农民工工伤赔偿的流程的办法