代通知金包括加班工资吗

2020-07-30 81

普法内容

代通知金不包括加班工资，代通知金是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下，如果用人单位没有依法提前一个月通知的，以给付一个月工资作为代替。

《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十条，用人单位依照劳动合同法第四十条的规定，选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同的，其额外支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。

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加班工资和奖金包括吗？
奖金和少量加班费应该包括在补偿金内。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资，包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收入。

2020-05-07 232
补偿代办费用包括代通知金吗
一次性补偿不包括代通知金，代通知金不是法定概念而是一种通常称谓；它是指在符合《劳动合同法》第四十条的规定的情形之一时，用人单位没有选择提前30天以书面形式通知劳动者；而选择额外支付劳动者一个月工资后与劳动者解除劳动合同，这支付的一个月工

2020-01-18 100
月工资内容包括加班费吗
员工的月薪中一般是不包含加班费的。根据相关法律规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。此外，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。

2020-04-29 207

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是否代通知金的工资标准包含了加班费？
其实代通知金所说的工资标准包含了加班费的，因为代通知金应以劳动者上月正常出勤的应发工资为准，即包括加班费之外的其它应发工资。而且代通知金的发放条件比较严格，劳动合同法规定适用代通知金方式解除劳动合同的

2023-02-13 15,340
在加班公司领取代通知金算工资吗
代理通知不包括加班工资。代理通知是指用人单位在提出终止劳动合同或者终止劳动合同时应当提前一个月通知的，用人单位未依法提前一个月通知的，以支付一个月的工资为替代。

2021-12-30 15,340
代上班申请代收通知金能加班费吗?
代通知金的发放是因为单位没有提前通知，而不能够因为员工上班的时间比较短就借此理由拒绝支付。只要是单位没有注意到及时履行提前要求员工知晓需要其离职的义务就必须用赔偿的方式来弥补其责任缺失，而不管员工究竟

2023-08-23 15,340
代通知金包含加班费吗,法律有哪些规定
代通知金不包含加班费补贴。劳动合同法实施条例中规定，代通知金应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。工资标准并非实际领取的工资，指劳动合同规定的正常工作期间的工资标准，不包括加班费和临时性奖金。

2023-08-29 15,340

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工资包括奖金和津贴吗
工资包括奖金和津贴。但是一般不包括加班费、特殊工作环境条件下的津贴和法定福利待遇。最低工资不包含用人单位依法缴纳的社会保险费，以及通过补贴伙食、住房支付或提供给劳动者的非货币收入，不得抵扣最低工资标准。劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公

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员工有权利拒绝加班吗
员工是否有权利拒绝加班，应当根据实际情况进行确定。用人单位要求员工加班的理由是不正当的，员工有权利进行拒绝，要求加班的理由是正当的，员工无权拒绝，必须按照相关规定延长工作时间，并且获得相应的工资报酬。法律对正当的加班理由是有明确规定的，存在

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专项附加扣除包括哪些
专项附加扣除包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等六项专项附加扣除。单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。行政法规规定

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