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1、如果您本人没有太大的过错,您被打伤身体受到了伤害,单位是有一定的责任的。因为您在工作时的人身安全受到了伤害。 2、当然打人者是要承担主要责任的。
如果是工作中不小心伤到同事,算工伤。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活
是否负责任要区分情况,要根据民法和劳动法等规定具体分析:如果是别人带死者出去,并雇佣死者打工,那么带死者出去的人就是雇主,死者因工作死亡的话,雇主可能要依法承担责任;如果别人只是带死者出去,帮死者介绍了打工的活,而和死者的工作并没有雇佣或管
被人打了应当及时报警。经鉴定构成轻伤以上的应当追究刑事责任,涉嫌故意伤害罪,被害人可以提起附带民事诉讼,主张民事赔偿。 判决书生效后一方不履行的,可以向法院申请强制执行,可以采取查询、冻结、划拨被申请
去问一下伤情鉴定的结果。根据法律规定,发生伤害案件应当及时报警,出院后要求派出所出具伤情鉴定函进行伤情鉴定,经鉴定,如果属于轻微伤就只能按普通治安案件处理,派出所可以对加害人治安拘留15天,罚款500
报警,要求伤情鉴定,要求承担刑事责任,要求赔偿,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应
可以先鉴定伤情,看是否构成轻伤。民事的赔偿责任毋庸置疑,赔偿项目可以参考〈最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉尤其是第17条,一般包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住
个人财产被别人侵占的,可以去人民法院提起民事诉讼。当事人可以先找对方进行协商,让对方自愿将财产还回来,对方拒绝的,可以去人民法院递交起诉状,向人民法院提起民事诉讼,请求人民法院判决对方尽快返还财产,人民法院审查后,发现符合起诉条件的,会在法
给别人刷礼物被骗了的话,一般情况下都很难撤销赠与,除非能够证明对方确实存在欺骗的行为,导致被害人错误地处分了自己的财物。这时候就可以向软件的客服投诉,也可以通过私下与对方联系的方式,劝说对方将财物返还给自己。这里所说的欺骗的行为,主要是指赠
根据我国《刑法》第二百三十四条的规定,将人打成轻伤构成故意伤害罪,需要承担相应的刑事责任。故意伤害罪是故意行为,即行为人明知自己的行为会造成他人身体健康而希望或放任这种结果发生,需要处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。另外,民间纠纷引起的故意