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工伤索赔的一般程序是什么

工伤索赔的一般程序是什么

2020-05-19 91
普法内容
工伤索赔的一般程序:用人单位或者职工等适格主体向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险机构申请工伤保险待遇
《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

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    轻微工伤索赔程序:向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定;工伤职工经治疗伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

    2020-05-22 99
  • 工程索赔的程序流程
    工程索赔的程序流程

    工程索赔的基本程序包含:1.提出索赔要求。2.报送索赔资料和索赔报告。3.协商解决索赔问题。4.调解。5.诉讼。在双方和解不成,又没有仲裁协议的情况下,一方的当事人可以向有管辖权的法院提起诉讼。

    2020-12-19 174
  • 工程索赔程序具体是
    工程索赔程序具体是

    工程索赔程序如下: 1、索赔事件发生28天内,向工程师发出索赔意向通知; 2、发出索赔意向通知后28天内,向工程师提出延长工期和补偿经济损失的索赔报告及有关资料; 3、工程师在收到施工单位送交的索赔报告及有关资料后,于28天内给予答复,或要

    2021-03-06 103
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  • 工伤索赔的一般程序是什么

    申请工伤索赔的程序如下:用人单位或者职工等适格主体向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定;携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论等资料向工伤保险机

    2022-06-24 15,340
  • 轻微工伤一般索赔程序怎么样的

    轻微工伤索赔程序:首先,进行工伤认定,然后劳动能力鉴定,结果出来后,根据伤残等级与用人单位协商赔偿,用人单位不赔偿或者协商不一致的,可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的可以依法进行起诉。 《工伤保险条例

    2022-05-13 15,340
  • 轻微工伤一般怎么赔偿索赔程序

    因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:治疗工伤的医疗费用和康复费用;住院伙食补助费;到统筹地区以外就医的交通食宿费;一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;终止或者解除

    2022-05-13 15,340
  • 一般工伤理赔的程序是什么?

    工伤赔偿程序: 1、单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内,向当地劳动行政部门提出工伤报告; 2、由社会保险经办机构对工伤事故进行调查确定是否属工伤; 3、工伤鉴定在其医疗终结或医疗期

    2022-06-27 15,340
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  • 工程索赔程序怎么走 01:21
    工程索赔程序怎么走

    工程索赔的程序包括发出索赔意向通知、提交补偿经济损失和延长工期的索赔报告及有关资料、向监理工程师提供索赔的有关资料和最终索赔报告等。工程索赔程序具体如下: 1、索赔事件发生后28天内,向监理工程师发出索赔意向通知; 2、发出索赔意向通知后的

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    工程索赔的程序都有哪些

    工程索赔的程序具体内容包括以下5步: 1、提出索赔要求,当出现索赔事项时,索赔方应在索赔事项发生后的28天内以书面信件正式发出索赔通知书,声明索赔权利。如果逾期再报,其索赔要求可能遭到拒绝; 2、报送索赔资料和索赔报告,在正式提出索赔要求以

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  • 工伤赔偿程序 00:48
    工伤赔偿程序

    工伤赔偿程序如下: 1、要收集能证明工伤事实的证据。如果遇到单位拒绝承承认劳动关系,又没有直接证明劳动关系的证据的,那么需要通过裁判先确认劳动关系; 2、收集申请工伤需要的材料,例如工伤认定申请表,与用人单位存在劳动关系的证明材料,医疗诊断

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张丽丽律师 张丽丽律师

北京市京师律师事务所 | 专职律师

擅长:婚姻家庭、公司法、债权债务
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