《劳动合同法》解除合同还能领取失业金吗
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非因本人意愿中断就业的，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的失业保险，可以办理失业登记，有求职要求的可以领取失业救济金。我国法律规定，具备下列条件的失业人员可以领取失业保险金：（一）按规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记并有求职要求的。失业人员在领取失业保险期间，按照规定享受其他失业保险待遇。
《中华人民共和国社会保险法》第四十五条失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； （三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
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解除劳动合同是否可以领取失业金视以下情况而定：在法定劳动年龄内非自愿性失业，劳动者可以申请领取失业保险金；如果劳动者严重违反用人单位的规章制度的或者营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，劳动者不可以申请领取失业金。
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2020.06.10 156 -
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2022-07-24 15,340
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