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无锡暑假工需要注意哪些啊?

2022-08-04 20:13

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重庆在线咨询顾问团

2022-08-04回复

专业分析:

学生暑期兼职不属于劳动合同关系,没有最低小时工资标准,报酬完全由双方约定,这跟正儿八经地签劳动合同正式上班的情况完全不同,所以大学生假期兼职不适用《劳动法》,而与兼职员工不签订劳务协议,仿佛成了国内众多企业的惯例。但是这不意味着兼职就无法保障自己的权益。

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章法律师

广东律参律师事务所

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