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在工厂上班社保工厂交多少社保每月需缴纳多少钱，是根据参保缴纳的基数多少来确定的。各地的缴纳基数一般有多种档次，会有下限和最高的上限，根据实际状况选择基数缴纳。同样，工伤保险、生育保险，医疗保险、失业保险、都是按选择的缴费基数然后按不同险种的比例扣缴。
2020.03.23 496 -
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在工厂里上班员工有权拒绝加班吗一般情况下，公司要求员工加班，应当具备两个条件：首先是因生产经营需要延长工作时间；其次公司应与工会和劳动者协商后才可以延长工作时间。公司要求员工加班，员工是有权利拒绝的。但是，并非所有情况下员工都能拒绝公司的加班要求。用人单位延长工作时间是
2020.11.13 109
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厂里说可以换岗位继续在工厂上班，这样好吗，
工伤残疾和残疾人残疾等级是不同的系统，工伤残疾不一定就一定是残疾人意义上的残疾人。所以首先你应该解决的是能不能或者说有没有资格领取残疾人证。如果可以，那么需要到户籍所在地残疾人联合会申领残疾证。
2022-10-16 15,340 -
在厂里上班压到手了报工伤好吗
在厂里上班压到手了报工伤比较好，万一发生争议，申请劳动仲裁也有依据的。《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的
2022-01-27 15,340 -
在工厂上班，手指受伤自己能好吗
可以申请认定工伤，如果认定成功可以要求工伤赔偿。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，你方可在一年内提出认定申请。2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在
2022-04-19 15,340 -
在工厂上班，手指受伤怎么治好
如果是因为工作原因造成的，那么应当是属于工伤的。建议先申请认定工伤，工伤认定后可以进行伤残鉴定，要求公司按照工伤待遇支付你相应赔偿（医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食
2022-03-30 15,340
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00:55
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿在工厂上班，工伤工资赔偿标准的规定如下： 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费，在司法实践中有不同的做法； 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说，在发生工伤之后
1,843 2022.04.17 -
01:22
自己在上班路上受伤算工伤吗在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为认定工伤。职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，视为上下班途中。 上班路上算不算工伤可根据以下四点来判断： 1，
2,080 2022.09.06 -
00:48
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿在工厂里工作骨折的，首先应该申请工伤认定，认定为工伤的，就可以获得工伤赔偿。在工厂受伤属于工伤，费用应该由工伤保险支付。用人单位如果没有购买保险的，应当支付保险费用。用人单位发生人身伤害事故后，单位未按照规定出具事故报告和申请工伤认定的，受
2,482 2022.05.11
