您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工伤去世赔偿金怎么算的

工伤去世赔偿金怎么算的

2023-07-07 10:18

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2023-07-07回复

专业分析:

当然,如果赔偿权利人中有人对自己享有的部分份额向赔偿义务人明示放弃或在赔偿权利人中放弃或在权利人中转让,均应尊重其意思表示

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

1丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。工伤死亡赔偿的多少是按照政府统计部门公布上一年度相关统计数据确定。因此,当事人在计算工伤死亡赔偿金额时应该查清相关数据,以便于确定赔偿项目计算标准。

章法律师

广东律参律师事务所

丈夫去世后赔偿金的分配,应该扣除丧葬费等已经支出的费用,同时还要优先考虑受扶养人的利益。剩余部分的分配应该要以与死者关系密切、与死者共同生活的紧密程度和收入来源为依据来进行分配。

律师普法更多>>
  • 丈夫去世赔偿金怎么赔偿
    丈夫去世赔偿金怎么赔偿

    丈夫死了赔偿金的分配: 1、抚养费应归被抚养人所有; 2、扶养费应归被扶养人所有; 3、赡养费应归被赡养人所有; 4、丧葬费应归丧葬事宜的出资者或操办的近亲属所有。

    2020.10.31 241
  • 儿子去世后父母赔偿金怎么算
    儿子去世后父母赔偿金怎么算

    死亡赔偿金的分配原则: 1、分配主体为死亡赔偿金的赔偿权利人。由于死亡赔偿金的性质是财产损害赔偿,其内容是对死者家庭整体预期收入的赔偿。因此,赔偿权利人首先是指与死者共同生活的家庭成员范围内的近亲属即第一顺序继承人,即配偶、父母、子女,只有

    2021.02.01 638
  • 老公去世赔偿金50万怎么计算
    老公去世赔偿金50万怎么计算

    死亡赔偿金不是死者遗留下来的财产,不应将死亡赔偿金视为遗产分配。同时,死亡赔偿金也不是给死者的“赔命钱”,原则上应由家庭生活成员共同取得,应按家庭共同生活紧密程度和依赖程度进行分配,死亡赔偿金的分配法律没有做出明确规定,亲属之间应充分协商,

    2021.02.22 219
专业问答更多>>
  • 工伤去世赔偿怎么算的

    丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。 1、完全丧失劳动能力的;工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的;工亡职工子女未满18周岁

    2022-08-15 15,340
  • 工伤死亡,员工去世,工伤赔偿金怎么算

    丧葬补助金 在丧葬过程中发生的费用包括: 关于工伤死亡赔偿金怎么算这个问题,1、为安排死亡人生前好友和亲属遗体告别仪式租用场地的费用、为死亡人整理遗容费、火化费、运尸费、尸体冷藏停放费、预定灵车、骨灰

    2022-07-08 15,340
  • 工伤去世赔偿怎么算呢?

    2017年1月20日国家统计局公布2016年度全国城镇居民人均可支配收入为26955元。随着上述统计数据的公布,根据《工伤保险条例》第三十九条的规定,2017年发生的工亡事故,其赔偿标准也有了提高。现

    2022-08-21 15,340
  • 工厂爆炸员工去世工伤赔偿金怎么计算

    应该先看去世的人生前有无遗嘱,有遗嘱的,应按遗嘱执行,如果没有遗嘱的,按照法定继承。继承人分第一顺序(配偶、子女、父母)和第二顺序(兄弟姐妹、祖父母、外祖父母)。继承开始后,由第一顺序继承人继承,第二

    2023-04-02 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤赔偿月工资怎么算 01:03
    工伤赔偿月工资怎么算

    工伤误工费赔偿,由单位按受伤前的月工资标准支付,一般不超过12个月。伤情严重或情况特殊,经劳动鉴定委员会确认后,最长期间不超过24个月。误工费具体包括:工资、资金、津贴、课酬等。客观存在的差异性,决定了不同的受害人在遭受损害后,其损失的误工

    2,965 2022.04.17
  • 工伤死亡赔偿怎么算 01:12
    工伤死亡赔偿怎么算

    出工伤事故死亡所获得的赔偿包括:一次性工亡补助金、丧葬补助金以及供养亲属的抚恤金三项。根据《工伤保险条例》的相关规定可知,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡职工生前提

    917 2022.06.22
  • 工作中猝死算不算工伤怎么赔偿 01:26
    工作中猝死算不算工伤怎么赔偿

    工作中猝死,符合以下情形的,为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作,受到的事故伤害;3、在工作时间和工作场所,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;4、患职

    2,124 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?