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毕业生入职签合同的注意事项是什么毕业生入职签合同的注意事项如下： 1、劳动合同中要写明具体的工作内容； 2、劳动合同要写明劳动报酬； 3、合同期限两年以下的，试用期不能超过60天；等等。
2020.02.08 73 -
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大学生入职应该注意什么
应当注意下列问题： 1.签订劳动合同应当合法。依法签订劳动合同是其产生法律约束力的前提，如果签订的劳动合同不合法，那么求职者的权益保护就会遇到困难。 2.注意试用期天数。根据现行的法律和政策规定，劳动
2022-05-15 15,340 -
和大学生写毕业合同时，应该注意些什么
毕业生在签订合同时应注意：1。雇主是法律的主体；2。双方的意思是真实的；3。合同内容不违反法律的强制性规定；4。有劳动合同的必要条款。
2021-12-29 15,340 -
应届毕业入职的注意事项是什么
应注意签订的是三方协议还是劳动合同；注意要签订书面劳动合同。
2022-05-15 15,340 -
企业招收应届毕业生应该注意什么？
第一阶段： 准备阶段，要做的工作有确定招聘职位和人数;成立招聘小组;联系招聘学校;准备相关资料。 1、确定招聘职位和人数：这是招聘应届生的前提，就是要招哪些职位的储备人才，要招多少名。只有明确了这两样
2022-06-25 15,340
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学生毕业休学退学时应按规定的日期和程序办理什么手续学生毕业休学退学时，应按规定的日期和程序办理的手续如下：有专门的申请表格，填写后上交，由校方逐级审批（在这里需要注意的是，最好要求校方明确退学手续的审批时限，以防校方无限期拖延），按一般规程，退学手续的办理最慢在两周内即可获批。退学手续获批
2,503 2022.04.18 -
00:58
签入职合同要注意什么签入职合同要注意的事项：首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业；要弄清自己的具体工作，并在合同中表明工作的内容和具体地点；劳动报酬要定清楚，避免口头约定；关于试用期的问题要特别注意；劳动报酬的支付方式与支付时间要明确；社会保险约定；
350 2022.04.25 -
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入职签合同要注意什么入职签合同要注意的事项有：签订合同为一年的，试用期不超过两个月，签订合同为三年的，试用期不超过三个月；试用期工资为正常工资的80%，新员工的工资不按公司意愿确定；员工还需要注意工资构成以及发放的时间，以及缴纳五险一金的事项；还需要注意加班工
3,138 2022.05.11
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