主动离职能否要就业补助金
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1、本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是，员工非本人意愿离职。 2、具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金，并同时按规定享受其他各项失业保险待遇： (1)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的; (2)非因本人意愿中断就业的; (3)已依法定程序办理失业登记的; (4)有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。 扩展资料 1、失业保险强制性。它是通过国家制定法律、法规来强制实施的。按照规定，在失业保险制度覆盖范围内的单位及其职工必须参加失业保险并履行缴费义务。根据有关规定，不履行缴费义务的单位和个人都应当承担相应的法律责任。 2、失业保险互济性。失业保险基金主要来源于社会筹集，由单位、个人和国家三方共同负担，缴费比例、缴费方式相对稳定，筹集的失业保险费，不分来源渠道，不分缴费单位的性质，全部并入失业保险基金，在统筹地区内统一调度使用以发挥互济功能。
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主动离职一般是不能领取失业补助金的。领失业金的前提是失去工作不是出于本人意愿，可能是因为公司破产或其他原因用人单位单方面的解除劳动关系。除了非本人意愿失业之外，还需连续缴纳满一年的失业保险，并且在失业之后去当地行政管理部门登记，才能领失业金。
工伤离职后的就业补助金具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。以广东省为例，一至四级由工伤保险基金按月支付伤残津贴，直至本人死亡，五级伤残为五十个月的工资，六级伤残为四十个月的工资，七级伤残为二十五个月的工资，八级伤残为十五个月的工资，九级伤残为八个月的工资，十级伤残为四个月的工资。
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工伤主动辞职有一次性就业补助金吗一次性就业补助金员工主动离职也是会有的，因为这份补助本来就是那些在单位遭遇了很严重工伤而因此就失去了部分的能力变成了残疾人的经济补偿，如果员工不想继续在这个单位工作并且主动要求离开并辞职也是会照常拿到这笔钱的。
2020.03.10 1,225 -
就业补助金申请对象共分四类： 第1类对象。2020年9月1日后新全职来温工作的35周岁以内博士研究生、世界排名前200位大学（以最新一期 ARWU、 THE、 QS、U.S.News排名为准）或国内“一流大学”“一流学科”全日制硕士研究生、本科生。
2020.02.01 131 -
主动离职后可以领取失业补助金吗主动离职后不可以领取失业补助金。失业保险金是失业保险经办机构，依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿。主动离职属于因本人意愿中断就业，故不能领取。失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中
2022.06.17 1,270
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主动离职不赔偿一次性就业补助金吗
对工伤五至十级的，离职公司不支付一次性工伤就业补助金违法。 根据《工伤保险条例》第三十六条、第三十七条规定，工伤职工鉴定为五至十级的，劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用
2022-06-13 15,340 -
工伤职工主动离职有没有一次性就业补助金
有的。工伤职工鉴定为五至十级，领取一次性伤残补助金之后，解除或者终止合同享有一次性工伤医疗补助金和就业补助金，具体标准按所在省或者直辖市、自治区规定执行。 《工伤保险条例》 职工因工致残被鉴定为一级至
2022-06-28 15,340 -
主动离职就不能领失业金？
员工领取失业保险金的条件之一是：非因本人意愿中断就业的，如被单位解雇、被迫辞职等。自己主动辞职的，按规定不能申领失业保险金。
2022-08-09 15,340 -
主动离职公司能否就给经济补偿金
1、员工主动离职，公司一般不能给经济补偿金。如果员工是因公司具有不按约定提供劳动保护条件、使用欺诈手段来签订、变更劳动合同使合同无效等行为而离职的，则公司要给经济补偿金。 2、法律依据《中华人民共和国
2022-07-24 15,340
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离职多久才能申请失业补助金离职申请失业补助金的时间，法律没有作出限制性规定。失业保险缴费满一年以上即可领取失业金。失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月。 根据相关法律规定，城镇企业事业单位职工失业后，应
12,041 2022.05.11 -
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一次性就业补助金标准一次性就业补助金的具体标准是：1、五级伤残的，需要支付相当于18个月的工资作为支付一次性伤残补助金；2、六级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；3、七级伤残的，需要支付相当于15个月的工资作为支付一次性伤残补助金；
12,028 2022.04.17 -
00:58
伤残就业补助金如何计算一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔偿金额的计算，没有全国通行的具体标准。需要参照各省、自治区、直辖市人民政府的具体规定执行。实际可以领取多少的伤残就业补助金，还要根据具体的伤残等级确定。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等于，赔偿基数
2,068 2022.04.17
