您的位置:法师兄 > 专业问答 > 工人喝酒摔伤怎么理赔

工人喝酒摔伤怎么理赔

2022-11-20 09:16

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

海南在线咨询顾问团

2022-11-20回复

专业分析:

如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。但是,如果工人因自身原因喝醉酒摔伤的,用人单位不承担责任。如果因工作原因发生事故的,应及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。 工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。 被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。

法律依据:

《工伤保险条例》第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。 用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。 职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

首先看其是否达到醉酒程度,如果达到醉酒,不论什么原因皆不得认定为工伤。如果没有达到醉酒程度,再看看是否成立工伤,如果构成工伤,按照工伤保险的相关条例来对其进行赔偿,如果不构成工伤,其摔伤结果由劳动者自己承担。如果因工作原因发生事故的,应及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。

张神兵律师

广东律参律师事务所

如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。但是,如果工人因自身原因喝醉酒摔伤的,用人单位不承担责任。如果因工作原因发生事故的,应及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工如果对劳动保障部门工伤认定结论不服(如不认定为工伤),还可以在收到工伤认定书60日内提起行政复议;对复议决定不服的,还可以在15日内向当地人民法院提起行政诉讼。被认定为工伤后,应拿着工伤认定书到当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定。拿到工伤认定书和伤残等级鉴定书之后,就可以到用人单位或劳动保障部门的工伤保险经办机构领取工伤保险待遇。如果所在单位没有参加工伤保险,工伤保险待遇由用人单位支付。用人单位参加了工伤保险的,就由工伤保险经办机构从工伤保险基金中按标准支付工伤保险待遇。

律师普法更多>>
  • 工人喝酒摔伤怎么处理
    工人喝酒摔伤怎么处理

    如果在工作的过程中发生意外伤害,应该要立即到签订服务协议的医疗机构就诊。如过遇到了紧急情况,可以先到最近的医疗机构急救。但是,如果是劳动者因自身的原因醉酒跌倒的,用人单位不需要承担责任。如果是因为工作的原因发生事故的,应该要及时的向当地劳动

    2022.04.12 947
  • 工人喝酒摔伤应怎么处理
    工人喝酒摔伤应怎么处理

    工人喝酒摔伤的处理要分情况看待: 1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应立即到签订服务协议的医疗机构就医; 2、在紧急情况下,可以先到最近的医疗机构进行急救; 3、如果工人因自身原因醉酒受伤,用人单位不承担责任。 被认定为工伤后,应当向当地劳

    2022.07.12 586
  • 工人喝酒摔伤该怎么处理
    工人喝酒摔伤该怎么处理

    工人喝酒摔伤的处理: 1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应立即到签订服务协议的医疗机构就医;在紧急情况下,可以先到最近的医疗机构进行急救; 2、如果工人因自身原因醉酒受伤,用人单位不承担责任。因工作原因发生事故的,应当及时向当地劳动保障行政

    2022.04.15 368
专业问答更多>>
  • 工人喝酒摔伤怎么赔偿?

    首先看其是否达到醉酒程度,如果达到醉酒,不论什么原因皆不得认定为工伤。如果没有达到醉酒程度,再看看是否成立工伤,如果构成工伤,按照工伤保险的相关条例来对其进行赔偿,如果不构成工伤,其摔伤结果由劳动者自

    2022-06-07 15,340
  • 工人喝酒摔伤怎么赔偿

    首先看其是否达到醉酒程度,如果达到醉酒,不论什么原因皆不得认定为工伤。如果没有达到醉酒程度,再看看是否成立工伤,如果构成工伤,按照工伤保险的相关条例来对其进行赔偿,如果不构成工伤,其摔伤结果由劳动者自

    2022-06-08 15,340
  • 工人喝酒摔伤怎么处理?

    工人喝酒摔伤,属于自己自陷风险的行为所带来的后果,与用人单位无关,用人单位无需承担相关责任。但若是在工作时间和工作场所内,因工作原因摔伤的,理应属于工伤。

    2022-06-07 15,340
  • 工人喝酒摔伤怎么处理

    1、如果在工作过程中遇到事故伤害,应当马上到签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。但是,如果工人因自身原因喝醉酒摔伤的,用人单位不承担责任。如果因工作原因发生事故的,应及时

    2022-05-14 15,340
法律短视频更多>>
  • 喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗 01:05
    喝酒死亡陪喝的人要赔偿吗

    陪喝人对于喝酒后死亡的人是否应当承担赔偿责任,需要具体情况具体分析。 在民事领域,根据《民法典》第一千一百六十五条的规定,若行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的,也即陪喝人在陪喝过程中因过错导致他人死亡的,应当承担侵权责任。具体来说,就会

    3,347 2022.04.15
  • 喝酒死了其他人赔钱吗 00:54
    喝酒死了其他人赔钱吗

    首先,组织者对饮酒者有安全保障义务,劝酒者对其自身的先行行为有作为义务。认定一同饮酒的人是否承担责任,由法院根据案件具体情况进行综合判定,一般来说,具有以下几种情形的,需要承担相应的责任:1、因劝酒、敬酒、赌酒、罚酒等行为导致一同饮酒者身体

    2,128 2022.04.17
  • 喝酒开车撞死人怎么判刑 00:58
    喝酒开车撞死人怎么判刑

    行为人违反交通运输管理法规,酒后驾车,导致他人重伤、死亡,或者致使公私财产遭受到重大损失的,即构成交通肇事罪,应当判处三年以下有期徒刑或者拘役。如果行为人在酒驾撞死人之后,为逃避法律追究而逃跑,或者有其他特别恶劣情节的,即具有以下情形之一的

    1,864 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?