怎么给领导请病假
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员工因生病企业不给批准是违法的，但是得有合法的病假单据才能证明患有疾病需要请病假。可以去劳动局申请劳动仲裁，国家规定企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。
和领导请病假，要实话实说，态度诚恳。拿着正规医疗机构出具的证明直接向领导说明情况请假即可。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。请假是件很正常的事情，也是劳动法赋予的应有权利，单位都有假期制度等。
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病假单怎么写给领导？标题：“请假申请书”三字写在第一行中间位置。 称呼：在第二行顶格写明向谁请假。写给收条人的称呼同一般书信。 正文：写清请假的缘由，请假的起止时间。在第三行空两格写起。最后常以“请予准假”，“此致敬礼”，“不胜感激”等用语结束。 落款：署名和
2020.03.16 411 -
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怎样跟领导请病假和领导请半天病假，可以实事求是地告诉自己的原由，相信领导会体谅你的。和领导请半天病假，可以实事求是地告诉自己的原由，相信领导会体谅你的。和领导请半天病假，可以实事求是地告诉自己的原由，相信领导会体谅你的。
2020.02.07 1,525
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请病假怎么和领导说
单位领导一般都会批准。如果你的病和你的工作有关，单位也有不可推卸的责任。但是，如果你的诊断证明有作假行为，单位领导可以不批准的。
2022-08-01 15,340 -
怎样向领导请病假
非必要不要请假。如果是普通朋友结婚这种情况，就没有必要请假了，请假次数多了，领导会觉得你工作态度消极，会对你以后得工作造成不好的影响。其二，请假要留在刀刃上，太快因为各种不是重要、紧急的事情把请假机会
2022-07-16 15,340 -
领导要请病假，应该请什么病假？
病假需要医院发行诊断证明书和住院证明书，必要时发行住院病历，将此证明书交给公司主管人事部门，一般在休假日交给公司，之后不能再发行。
2021-10-24 15,340 -
领导请病假不批怎么办？
病假不批是违法的。劳动法详细规定： 关于病假问题，劳动法有着严格的刚性规定。首先，患病或非因工负伤需要治疗的员工享有法定的病休权利，该权利的行使无须单位批准，用人单位关于员工病假未获批准以旷工论处类的
2022-04-28 15,340
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请年假领导不批准合法吗?请年假领导不批准不合法。单位按照生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，但是不会跨年度安排。单位由于生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的，可以跨1个年度安排。单位确因
6,107 2022.05.11 -
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职工请病假工资怎么算职工请病假工资计算的规定如下：根据法律的规定，职工因病或者非因公负伤连续休假在六个月以内的，用人单位应当按照以下标准向员工支付病假期间的工资：连续工龄不满两年的，按本人工资的60%计算；连续工龄满两年不满四年的，按本人工资的百分之七十计算，
6,691 2022.05.11 -
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领导不批年假合法吗领导不批年假不合法。如果用人单位由于生产、工作特点确实有必要跨年度安排劳动者年假的，也可以跨1个年度进行年假的安排。如果用人单位确因为工作的需要，确实不能安排劳动者年假的，经过劳动者亲自同意后，可以不安排劳动者休年假，但是要对劳动者没有休的
2,195 2022.05.11
