您的位置:法师兄 > 专业问答 > 试用期辞职有工资吗试用期辞职有工资吗

试用期辞职有工资吗试用期辞职有工资吗

2022-11-09 14:16

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2022-11-09回复

专业分析:

试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。 法律依据是《劳动合同法》第二十条:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

劳动者在试用期间是算工资的。我国劳动合同法规定,试用期员工和正式员工的福利待遇基本是没什么区别的。劳动者在试用期的工资,不能低于本单位相同岗位最低工资百分之八十,并且不能低于用人单位所在地的最低工资标准。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清;或者在公司常规发薪之日再发放给你。

律师普法更多>>
  • 试用期辞职有工资吗
    试用期辞职有工资吗

    劳动者在试用期自己离职是有工资的。根据劳动法的有关规定,劳动者在试用期内用人单位仍然应当按照规定支付工资,且不得低于最低工资或劳动合同中约定的工资的百分之八十,而劳动者在试用期内也可以自己离职,只要提前三天通知用人单位即可。因此,劳动者在试

    2020.06.25 203
  • 试用期辞职有工资吗?
    试用期辞职有工资吗?

    试用期辞职有工资。试用期的工资不得低于合同约定工资的百分之八十与当地最低工资标准。但试用期劳动者因为被证明不符合录用条件的、严重违反用人单位的规章制度等原因而被辞退的没有经济补偿。

    2020.07.09 122
  • 试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
    试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算

    试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。

    2020.09.18 177
专业问答更多>>
  • 试用期辞职有工资吗

    试用期退休,公司原则上不能扣除工资,除非在职期间给公司造成财产损失,一般情况下,试用期退休应提前三天通知公司人事部门,工资应在退休当天当面结算;只需事先向单位申请。所以单位没有理由不给工资。如单位恶意

    2021-12-01 15,340
  • 试用期辞职有工资吗?

    工厂试用期退休有工资。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。试用期内劳动者工资不得低于劳动合同约定的80%或本单位同岗位最低工资,不得低于用人单位所在地最低工资标准。

    2021-11-02 15,340
  • 试用期辞职有工资吗?

    有。试用期辞职工资规定:在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在提前三日告知公司人事部门,工资在离职那天当面结清;或在公司常规发薪

    2022-05-29 15,340
  • 试用期辞职,有工资吗

    试用期辞职有工资吗 《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 《工资支付暂行规定》第九条规定,劳

    2022-04-14 15,340
法律短视频更多>>
  • 试用期可以随意辞职吗 01:01
    试用期可以随意辞职吗

    劳动者在试用期内是不可以随时离职的,劳动者在试用期期间辞职,需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。根据规定,劳动合同期

    804 2022.05.21
  • 试用期内可以随时辞职吗 00:58
    试用期内可以随时辞职吗

    试用期中个人一般是不可以随时辞职的。试用期辞职需要提前3天通知用人单位或者在与用人单位协商一致的情况下,也可以解约。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种

    51,616 2022.10.04
  • 试用期被辞退有补偿吗 01:16
    试用期被辞退有补偿吗

    根据《劳动合同法》的相关规定,如果用人单位基于劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的,与劳动者解除劳动关系属于合法解除,无需向劳动者支付有关赔偿;如果用人单位属于违法解除,则需要向劳动者按照经济赔偿金的标准支付。 根据《劳动合同法》的规定,

    59,708 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?