每月五号发工资。现在又推到15号该怎样办？
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1、周末一般是不发工资的，因为银行的对公业务周末不上班。 2、这个都是公司自行安排的，有的公司会提前发放掉，有的会推迟至周一。 3、有的发放现金的有可能周末会发放。4.如果公司不按时发放工资可以去相关部门进行投诉的。
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怎么理解每月15号发工资每月15号发工资相当于压半个月的工资。 1、每月十五号发的是上个月一号到月底的公司，就等于公司压了员工15天工资，只要用人单位在合同约定的日期按时支付工资的，就不是拖欠报酬； 2、每月15号发工资不是为了压一半工资。通常企业会选择在5、10
2022.10.21 8,580 -
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每月15号发上月工资合法吗劳动法没有限定每月几号发放工资。具体发放时间由用人单位和劳动者在劳动合同中约定。劳动合同没有约定的，用人单位应当在每月确定的时间发放工资。所以，用人单位每月15号发放工资，不违法，不属于拖欠工资。
2020.03.30 665
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每月10号发工资到现在还没发
与单位协商解决，协商不成的，向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动争议仲裁，以维护你的合法权益。
2022-10-29 15,340 -
每月15号工资到那到现在没有发还有事吗
拖欠工资的：根据我国《劳动法》的规定：用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的； (二)
2022-06-19 15,340 -
每月15号到什么时候发工资
只要按照劳动合同约定时间发放都不属于拖欠，春节前是否提前发放由企业自己决定。
2022-11-02 15,340 -
两个月工资没发，每个月6号发工资。到现在没发。应该怎么办！
可以向劳动行政部门去举报或者申请劳动仲裁。
2022-10-07 15,340
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01:13
江苏退休工资每月几号发放江苏省已经实现了养老保险省级统筹，并且从2021年1月开始，企业离退休人员的基本养老金发放时间统一调整为每月的15号，如果有节假日的话，发放时间会提前。例如春节假期，江苏省养老金的发放时间就提前到了2月8日。 根据相关法律规定可知，养老金在
7,131 2022.05.11 -
00:46
每个月的社保是几号交社保一般会在每个月的二十号左右从公司扣除。公司应当在该日期之前及时申报本公司的缴费数额，并核对社保经办机构对申报数据的处理情况。如果数据无误的，一般二十号左右就会从公司的社保专户中扣除。根据相关法律规定可知，用人单位应当自行申报、按时足额缴
6,894 2022.04.17 -
00:59
上海户口每个月几号公示上海户口每个月15号公示。在查询到自己的信息已经出现在公示名单上之后，等候5到10个工作日，进入“上海公安人口管理”公众号查询是否有准迁信息。如果查询到准迁信息，就可以到居住地所属的派出所办理户口迁入操作。根据相关法律规定可知，公民由农村迁
5,884 2022.05.11
