个人怎样申请工伤认定？材料和流程有什么？
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用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人申请工伤认定须携以下材料： 1、员工和用人单位有效的书面劳动合同或事实劳动关系证明; 2、《职工工伤认定申请书》; 3、员工本人身份证和工作证(或工卡); 4、员工或用人单位伤(亡)事故情况材料(如实叙述事故发生经过); 5、有关旁证材料(如目击证人书面证明材料现场记录、照片、口供记录等); 6、道路交通事故责任认定书、常住地址证明材料等(属交通事故的); 7、工伤认定所需的其他材料; 8、受伤员工委托证明、亲属关系证明(属亲属提出工伤认定申请的)。 意思就是对个人怎么申请工伤认定问题的回答。
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申请工伤认定的材料如下： 1、工伤认定申请表； 2、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 3、医疗诊断证明或职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书） 申请流程： 1、单位申请或职工或其近亲属申请； 2、职工或其近亲属的申请超过一年的期限，或不符合管辖权规定，社会保险行政部门将不予受理； 3、调查对职工或其近亲属提出工伤认定申请的，社会保险行政部门对用人单位发出《举证通知书》； 4、认定社会保险行政部门应在正式受理之日起60日内作出认定结论。
职工因遭受工伤事故损害，需要认定工伤的，可以在事故发生之日起30日内，由用人单位向社会保险行政部门提出工伤认定申请，或者由职工本人、近亲属或工会在1年内提出工伤认定申请，提交工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。社保行政部门在收到申请后会对工伤事故进行调查核实，并在受理申请后60日内作出工伤认定决定。
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个人申请工伤认定材料我国的工伤保条例对工伤认定所需材料作出了有关的规定。通常情况下，工伤认定需要以下的材料：工伤认定申请、医疗诊断证明或职业病诊断证明书；和单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料，像劳动合同、发放工资的银行流水等。无法确定单位是否存在劳动
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个人怎样申请工伤认定的流程流程是什么申请工伤认定的程序：申请人提出工伤认定申请表等资料；社会保险行政部门决定是否受理；根据审核需要对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
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申请工伤认定所需材料与流程1.所需材料：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 2.职工应当在发生工伤事故之后及时通知用人单位，由用人单位在30日之内提起工伤认定申请。
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工伤认定申请材料和流程
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申请个人工伤认定程序是怎样的申请工伤认定需要的材料和流程有哪些
申请个人工伤认定程序首先应该1、用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，
2022-03-18 15,340 -
工伤认定申请流程是怎样的, 申请工伤认定所需材料和申报材料有哪些
二、提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。并提交下列材料： 1、《劳动合同书》复印件，或确立事实劳动关系的有效证明， 2、受伤害职工《职工居民身份证
2022-03-18 15,340 -
个人申请工伤认定需要哪些材料和流程？
个人申请工伤认定程序： 1、用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。同时，个人
2022-04-01 15,340
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工伤认定怎么申请材料工伤认定的申请材料如下：1、工伤认定申请表；2、与用人单位存在劳动关系的证明材料；3、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，或者职业病诊断鉴定书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料
1,299 2022.05.11 -
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